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ソニービズネットワークス株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人や面接では、ソニーグループの一社であることを強調して説明されたが、実際には非ソニー出身者が多い
現在はソニー出身者も在籍しているが、ソニーらしさを期待して入社すると戸惑うと思う
とくに人事はICTや営業の現場をよく理解していないように思える
「ICT事業だから先進企業」「若年層が多いから活躍・圧倒的成長ができる」というような浅薄な発言も多い
面接では、現場マネージャーや担当役員との面接の際に、実際の仕事内容やカルチャーについて見極めた方がよい

回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発本部/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2022年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はAzureやm365も注力すると聞いて魅
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発本部/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2023年07月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:サービサーを標榜しているが、内容や提供範囲につい
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ベンチャーで成長スピードがある、実力主義で昇進で
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に入社時の説明から大きく逸脱することはない
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回答者: 女性/ 秘密/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより体育会系の人が多くイメージと違った。大
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回答者: 女性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が多い業務量が多い女
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回答者: 男性/ 影響/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時のテレアポは少しキツイが、時間が経つに連れ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより給与レンジが低いリーダーまで昇格するの
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業活動がテレアポから新規100%の営業になるの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
入社理由・入社後の印象:売上は伸びているが、一部の地域では市場飽和していて、他社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
入社理由・入社後の印象:売上が伸びていること。動機は、自分のやりたい仕事に近いこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
入社理由・入社後の印象:ソニーの子会社で新しく創立の時から出来て、これから伸びる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業第二本部第2部
入社時の期待と入社後のギャップ:過度に期待していなかったから特にギャップは無かった... 続きを見る
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回答者: 回答なし/ 一般アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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