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KDDIプリシード株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
NPSメインで顧客満足度が良ければいいと言われていたが、今は完全に家電量販店となんらかわらない。
年々目標値が高くなる一方だし、スタッフの疲労が溜まる一方、
イベントなんかは朝早く夜遅い
残業代は着くけど体が全くもって持たない。イベントが続く日は休めないし休憩もまとめて取れないなどしんどい。休憩分けてとったり、すごく遅い時間になったりでモチベ下がる。
とにかくイベント業務はしんどいから覚悟が必要

回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣で入社される方からよく言われるのが「ノルマが
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回答者: 女性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はお客様満足を第一優先でその先に価値提案し
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回答者: 女性/ 転倒スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は携帯売るだけだと思っていたのが、入社後は
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマがなくお客様満足を追求して接客ができるのが
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回答者: 女性/ 通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月19日
入社理由:給与が高く、将来性があった為。業界未経験であったが、入社時研修が1ヶ月
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員になりたいという期待がなくなった。正社員に
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗にもよると思うが顧客満足を優先にした接客を重
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:代理店とは違うワンランク上の接客が出来るかと期待
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:ケータイショップなんかお客さん全然来ないだろって
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後のギャップは特になく、みんながのび
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の社風が、途中で上層部や役員が変わり社風が
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマがなく、お客様に寄り添った接客が必要だと言
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:顧客満足度を追求していくと聞いていたが、社長が変
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマなしと伺いましたが、実績への注目度が月毎に
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:お店がこんなに混むとは思わなかった。提案する商材
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っているよりも覚えることが多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
入社理由・入社後の印象:前職も携帯屋で他に出来ることもないので今まで学んだ知識が
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 第二営業部/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:一般的な販売職と思って入社すると、想像よりはセー
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗に配属されたら接客をずっとやっていくと思って
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与が伸びない。大手のグループ会社の割に伸びない
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回答者: 女性/ 営業販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:どの職業もあると思うんですが、この業界は特に覚え
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回答者: 女性/ 無し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:転勤はないとの事だったが、他店舗に長期の応援や、
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容について覚えることが思っていたより多かっ
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ここ数年の携帯業界の流れがかなり変わったこともあ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に無いと思います。入社する前に思ったと若干違い
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員
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