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一般社団法人地球温暖化防止全国ネットのすべての口コミ

アルバイト・パート
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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
企業カルチャー・社風:
立ち上げ期から変革期へ移行して来ているのが現状です。これまでとは全く違うやり方・考え方を受け入れること、自分の中で納得させることが必要になってきます。ただし少人数のため、若手であっても色々と任される、という点は昔から変わっていません。

組織体制・コミュニケーション:
基本的には風通しも良く、和やかな雰囲気の会社だと思います。ただし人間だれしも合わない人はいると思いますが、全体の人数が少ないため、よりその方との付き合い方に悩む方もいます。そのような時に相談できる関係を気づいていることも重要になると思います。

ダイバーシティ・多様性:
男女比はちょうど50:50です。前職や出身地、また学歴等も多種多様でいろいろな方がいます。そういった背景から全然違う業界とのつながりや話を聞けることは、非常に有意義なことだと思います。これまでのキャリア等を活かした事業の展開などを行う方もいます。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月30日
勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスは比較的良好だと思います。有休や子の看護
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:他社を知らない人、他社の経験がほぼない人は変化に付いていく
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回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年11月24日
福利厚生:福利厚生は、賃貸住宅の場合は補助が出る程度。以前までは民間の福利厚生サ
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:残業は平均10数時間で立ち上げ当時と比べ、かなり減っています
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
成長・キャリア開発:若い会社で評価制度なども整えている最中なので、主体的に自ら成
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:役職がつけば上がります。残業代は1分からでます。家賃補助もありますが、
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月30日
オフィス環境:神保町から移転して今は市ヶ谷にオフィスがあります。JRと地下鉄だっ
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
福利厚生:家賃補助、退職金制度、その他扶養手当などもあります。正職員と嘱託職員(
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務グループ

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 --万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 120万円
給与制度:若手の頃は東京都の中央値程度ですが、持ち家等で家賃補助が必要ない人の場
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務グループ

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はありますが、ワークライフバランスは他社に比べとても良
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回答者: 男性/ 一般事務従事者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:多忙な時期は、残念ながら残業が発生していました。業務上しょう
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回答者: 男性/ 一般事務従事者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 --万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は少ないものの、昇給が定期的にあることや、地域手当の設定が助かり
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回答者: 女性/ 総務グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:住宅手当があり、上限額はありますが、半分を会社が補助してくれます。また
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブの割合は低く役職による昇給制度が主になっています。事業成
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回答者: 女性/ 事務 他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:繁忙期のみ自己判断で土曜日に出勤する(年4回程度)ことがある
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回答者: 男性/ 一般事務従事者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:企業型確定拠出年金や財形貯蓄、退職金はありませんでした(正社員になれば
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回答者: 男性/ 一般事務従事者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:産前産後及び育児休暇はあります。取得された女性も実際にいらっし
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務グループ

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
福利厚生:家賃補助や退職金制度など、過去に比べ制度が整い充実してきています。社内
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回答者: 男性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は同年代の平均年収程度ですが、これより上の年齢になると役職付きでな
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:法律により環境大臣から「全国地球温暖化防止活動推
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上長と相談しながら年度初めに各自目標管理シートで目標を設定します。年に
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回答者: 男性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはこの会社の一番の強みだと思います。年度
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:昔から女性が多い職場だと思います。産休・育休や時短勤務制度も整
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
女性の働きやすさ:産休・育児休業から復帰して続けている方や現在取得中の方もいるの
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私が在籍していた当時は旧体制ともいえるような環境で、基本給も若い方は低
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:全国地球温暖化防止活動推進センターとして、55の地域センターを連携・協
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務グループ

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
事業の強み:国の指定団体であること。事業の弱み:国の事業が多くを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:温暖化防止、低炭素社会の実現という大きな課題に取り組んでおり、
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務グループ

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:関係各所の調整や資料作成など、折衝力と事務力どち
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務グループ

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
女性の働きやすさ:管理職の割合も男女半々です。産休育休を経て続けている女性職員も
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務グループ

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
ダイバーシティ・多様性:男女比はちょうど
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は特別高くも低くもないと思います。役職がついてくるとある程度上がっ
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回答者: 女性/ 総務グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月23日
勤務時間・休日休暇:休日出勤がなんか何回かありますが、必ず代休が取れるような制度
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回答者: 女性/ 総務グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月23日
女性の働きやすさ:とても働きやすいです。育休中も、こまめな連絡、また会社に出向い
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