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INTS It's not the same Japan株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月17日
企業カルチャー・社風:
外気系のカルチャーはあるためいい意味で気にしない悪い意味では整備されていない部分を感じる。 納品、品質管理など本来であればしっかりと管理することでさらに売上を上げることができると思う。独自のデザインプラスアルファの部分の改善をすることでよりお客様の満足度は上がると思う。

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月28日
企業カルチャー・社風:スペインの会社らしく自由な社風である、その上ではあまり気に
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リテール/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2020年11月18日
企業カルチャー・社風:風通しはいい。上司に意見し易い環境。マニュアルがほぼなく、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:外資系の色が濃く、スタッフ同士や上司に対してもファース
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:上司に対してもファーストネームで呼び合い、アットホーム
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:役職者が中途で入ることが多く、年功序列や勤続年数による
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:女性も男性も仲がいい。特に浮いてる人もいない。 上辺だけ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
企業文化・社風・組織体制:オフィスは風通しがよく、フリーデスクなので他部署ともコ
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2.7
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