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株式会社ハイ・スタンダードの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ハイ・スタンダードで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを176件掲載中。ライトハウスは、株式会社ハイ・スタンダードへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ すたつ

3.4

口コミ投稿日：2023年10月27日

働きがい:
サービス業なのでお客様とコミュニケーションを、毎日とるので日々感謝し、される、やりがいのある仕事だと思います！人と話すのが好きな方は合ってると思います！マネジメント、営業活動、マシンサポート、オールマイティに仕事をするので女性で輝ける仕事だと思います。また、日々入会数の目標などがあるのですが、チームで達成する時の達成感や、やりがいはすごく感じます。未達成の場合も責められることは絶対にないです。個人のノルマとかはないですし、働きやすいと思います。
一人一人スタッフが自立し、主体性を持って活動ができて、自分の意見を聞いてくれる上司もいますし、女性だけの環境で不安があるかと思いますが、日々一緒に仕事をしていくと自然と関係性も良くなり、プライベートで飲みに行ったりとスタッフ同士も仲良いです。ワンチームでやっていくので一人一人の力は大事になりますが、上司からも必要とされ感謝される職場なので、存在意義も実感できます。それによって自己承認力も自然と上がると思います。また、自分自身も見られる仕事なので自然とボディーメイクの意識が上がり、筋トレするので心も体もリフレッシュできて、体型改善や維持もできると思います。

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 埼玉エリア/ 店長

5.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:キャリアアップに関しても、色々なチャレンジをさせてくれます。

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回答者：回答なし/ コーチ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ インストラクター/ 一般

5.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:期ごとに面談があり、直接上司に相談ができる。キャリアプランを

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:色々な研修があある為、社会人としてもコーチとして成長ができる

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回答者：回答なし/ フィットネス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:コミュニケーション力が高められる働きがい:社会の役に立ててい

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回答者：女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月08日

成長・キャリア開発:成長できないと思った為退職しました。一生この職業で食べていく

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年12月06日

成長・キャリア開発：望んでいる人には店長・マネージャーへなるなどのサポートがある

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回答者：女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月23日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力が高くなったり少しづつ成長してはいるの

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回答者：女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月22日

成長・キャリア開発:入社後に本社での研修がある。10日くらい行われる。最終3日間

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回答者：女性/ ない/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月03日

成長・キャリア開発:健康への意識が高まったり、自身も体型を維持しようと思えます。

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年03月16日

成長・キャリア開発:資格手当などない。研修は3ヶ月新卒研修がある。最後にテストが

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 社員

5.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:色々なチャレンジが出来る環境なので、スキルアップやキャリアア

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回答者：女性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ カーブス/ 店長

5.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:年次が長くてなっても色んなチャレンジの場があります。働きがい

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回答者：女性/ スポーツインストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カーブス/ 店長

4.9

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:人材育成のスキルや、コミュニケーションスキルはかなり上がる。

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月06日

働きがい:メンバー様から感謝されることが多い。自分の声かけで元気になってくれたり

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回答者：女性/ 運動指導員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月02日

成長・キャリア開発:成長意欲の高い人はステップアップしやすい。働きがい:世の中に

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回答者：女性/ 店舗総合職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月08日

成長・キャリア開発:採用されてすぐの研修でまず有名な啓発本の七つの習慣についてを

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年10月07日

成長・キャリア開発:通われている方が目標を達成されたりよい変化が起きた際はサポー

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月10日

働きがい：この仕事の魅力は、やればやるほど仕事が好きになることです。研修制度がし

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

働きがい：人の人生を担う分、スタッフ1人にかかる負担が大きい。店舗が少人数制なの

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月10日

働きがい：仕事を通して知らない自分に出会えて自信を与えてくれるこの仕事そのおかげ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

教育・研修：土曜日は午後終了と聞いていたが、営業が終わった後も勉強会があるのは如

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】１つの店舗が少人数なので、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

働きがい：メンバーさんの喜ぶ顔や、健康、人生そのものに関わっていけるので、責任も

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】テストや新しく商品やノルマが出される度

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

働きがい：【目標の決め方】毎日、日報シートに振り返りなどをするので、目標までの道

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月10日

成長・キャリア開発：この５年間で自分自身を大きく成長していると感じています。この

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

成長・キャリア開発：少人数制故に、任される仕事や管理するべきものが多く、オールラ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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＜パート＞女性専用フィットネス★カーブス接客スタッフ◎女性社員100％/未経験OK/日祝定休

パート、アルバイト

時給：1150円　～　1150円東京都港区芝浦3-9-1芝浦ルネサイトタワー11F

＜パート＞女性専用フィットネス★カーブス接客スタッフ◎女性社員100％/未経験OK/日祝定休

パート、アルバイト

時給：1150円　～　1150円東京都港区芝浦3-9-1芝浦ルネサイトタワー11F

＜新卒＞★女性社員100％【フィットネス】カーブス接客スタッフ◎賞与2回/月収例28万円/日祝休み

新卒、正社員

月給：23万8000円　～　23万8000円東京都港区芝浦3-9-1芝浦ルネサイトタワー11F

＜新卒＞★女性社員100％【フィットネス】カーブス接客スタッフ◎賞与2回/月収例28万円/日祝休み

新卒、正社員

月給：23万8000円　～　23万8000円東京都港区芝浦3-9-1芝浦ルネサイトタワー11F

＜新卒＞★女性社員100％【フィットネス】カーブス接客スタッフ◎賞与2回/月収例28万円/日祝休み

新卒、正社員

月給：23万8000円　～　23万8000円東京都港区芝浦3-9-1芝浦ルネサイトタワー11F

会社名	株式会社ハイ・スタンダード
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.high-standard.co.jp
所在地	東京都港区芝浦3丁目9-1芝浦ルネサイトタワー11F

従業員数	215名
設立年	2010年
資本金	5百万円
代表者	増本岳
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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