回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 17万円 | 0万円 | 70万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
給与制度:
工場(地方)がベースの給与体系なので都市部の給与平均より低い。早出・残業等の手当は積極的に言わないと動いてくれない。賞与は評価基準がはっきりしていな。
評価制度:
年功序列の制度。女性の昇進は少ない。
工場(地方)がベースの給与体系なので都市部の給与平均より低い。早出・残業等の手当は積極的に言わないと動いてくれない。賞与は評価基準がはっきりしていな。
評価制度:
年功序列の制度。女性の昇進は少ない。