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シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:業務の中で専門的な知識を問われることが多く、調べながら業務を
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:未経験から専門職としての知識やスキルを身に着けることが出来ま
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月18日
成長・キャリア開発:薬剤師や薬局事務職に対しては定期的に研修が行われており、ステ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
成長・キャリア開発:私は中途で入社しましたが、入社当社から一貫して、「自分の武器
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
教育・研修:管理系の社員でいえば、研修会などはありませんので、上司がOJTにて教
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
働きがい:日々の業務では専門知識が問われる場面も多々あり、勉強することも多いです
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
教育・研修:薬剤師、介護職が主体の会社となりますので、管理部門の外部研修・教育な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月12日
成長・キャリア開発:現在、管理系の部署に所属しているが、入社当時は全くの未経験か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月12日
働きがい:少人数で管理を行うには、一つ一つ確実に業務を行うこと、僅かでも工夫をす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月12日
教育・研修:薬剤師が営業の主体となりますので、管理部門の外部研修などは不足する傾
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:管理部門の仕事を通じて、スピードと正確性、それに費用対効果・
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:まだまだ成長途上の会社ですので、管理系であっても、新たな仕組みや制度を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:都内在中で、妻(パート)と子供1人(未就学児)と、身の丈に合
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:覚えなければならないことは山のようにあります。お薬の名前や規格、加算の
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