テクノ電子株式会社のカテゴリ別口コミ（3件）
テクノ電子株式会社の回答者別口コミ（1件）
テクノ電子株式会社の職種別口コミ（3件）
テクノ電子株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
テクノ電子株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2017年06月27日
テクノ電子株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
テクノ電子株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年06月27日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：毎年売り上げが減っているので給与の昇給など無い。
給与は生活するのに足りないほどで
ボーナスは世間の事で関係のない物、
残業手当も一定を超えるとカットになる。
当然何各種手当なども同じで存在しない。
給与は生活するのに足りないほどで
ボーナスは世間の事で関係のない物、
残業手当も一定を超えるとカットになる。
当然何各種手当なども同じで存在しない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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テクノ電子株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文テクノ電子株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
様うな物としたら短納期の会社で損をしても
お客様の言う通りに受注を受けること。
営利企業なんだからもう少し現在、未来を考えてほしい。
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