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株式会社宮下製作所の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年11月02日
組織体制・コミュニケーション:
親睦会、忘年会など年数回あり
人間関係は一般職であれば中心的な人物はいないため皆中立な印象、良くもなく悪くもなく。上司は仕事以外でのコミュニケーションは友達感覚、話しやすい。役職者間も同様。

ダイバーシティ・多様性:
外国人労働者が多く日本人は少ない、外国人に抵抗なくコミュニケーションが取れる人は楽しめる。
日本人は男性が9割、外国人女性は全体の4割程度。

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月31日
企業文化・社風・組織体制:はやく終わりたいと、早めに来て早めに検査を始めたり、休
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