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株式会社ヤマハミュージックリテイリングの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
311万円250~450万円27

(平均年齢32.5歳)

回答者の平均年収311万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数27

(平均年齢32.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
317万円
(平均年齢32.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢28.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
287万円
(平均年齢32.1歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
410万円
(平均年齢41.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳263万円300万円7
35~39歳354万円450万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ヤマハミュージックリテイリングの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 教室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
パートナーや契約社員で一人暮しだと暮らしていくのにはキツイ給与。ボーナスはなし。正社員になればだいたい16~18万スタートかと思うが、転勤が伴うことになる。

評価制度:
半年に一回自己評価があるが、それもどう反映されてるのか明確には分からない。昇給も微々たる金額。(数千円~)昇進は試験を受けて受かれば。上司の評価もあるだろう。40歳になっても平社員のままの人もいるし、役職ある人もいるが、昔のときに上がったか、首都圏が多かったりする。

回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 1万円 60万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:6ヶ月ごと(半期)に一度上司との面接があり、自分の立てた目標に対して回
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回答者: 女性/ 楽器販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 18万円 1万円 50万円
年収 260万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:入社時の基本給がとても低い。旦那さんが良い企業に勤めているなどというこ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 27万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 27万円
給与制度:良い点は女性でも長く勤められ、福利厚生・休業補償などしっかりしているこ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務内容に対しては相応の時給だと感じます。事務の業務としては難しくはあ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートは契約更新ごとに時給10円アップ残業代は15分単位での支給あり正
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
215万円 0万円 0万円 0万円
年収 215万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は生活できないくらい安かった。正社員になってもあまり上がらないよう
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:音楽業界全般に言えることだけど、給与は業界全体で低いと思います。音楽が
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回答者: 女性/ 受付スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
85万円 8万円 0万円 0万円
年収 85万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトとしての就業のため、詳細な昇給・賞与等については分かりかねま
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2021年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半期毎に昇給あり、賞与・手当はなし交通費は月3万円までの支給評価制度:
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 12万円 0万円 51万円
年収 204万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 51万円
給与制度:契約社員は基本給が少し高くなる分賞与がありません。評価制度:年に二回自
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回答者: 女性/ 音楽教室/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2021年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
90万円 7万円 0万円 0万円
年収 90万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートは賞与なし、たくさん入会させてもさせなくても評価が無くモチベーシ
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回答者: 女性/ 教室受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員はボーナスなし。残業代はキチンと出るのでそこはよし。評価制度:
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:他の会社と比べると正社員にしては給料は低い。大手だが給料がいいところに
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 3万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:役職が上がってもあまり年収は変わらない評価制度:目標の過程を重視してい
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 10万円 50万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賃金ベースが低いため、なかなか昇進しても年収が上がった印象を感じにくい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務量の割に給料は本当に低い。どんなに楽器を売って功績を残しても昇給は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半年に一度自己評価シートを上司に提出し、それを元にボーナス査定を決定し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務地によって地域手当がある。社宅費もまかなってくれ、交通費も全額会社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くも給料は安定。上がりもしないが下がりもしない。昇給は重要店や
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年に一度人事評価がある。が、その面談で書いてある内容を聞かれることは
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:実績を出せば評価され、ステップアップでき、役職もつき、昇給できる。30
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒入社で順調にステップアップでき、役職もつき、昇給もあった。入社時の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:責任ある仕事を任されているが、何の手当てもなく、むしろ給料が下がった。
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回答者: 女性/ 楽器売場/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 1万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給はほとんどなく、年齢給が年数千円あがります。役職手当ても数千円程度
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給賞与あり 毎期、自己評価申請あり、上司との面談にて適正に評価されて
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年に2回賞与があります。評価制度:認められてる方に昇進試験があり、自分
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給はあまりよくありませんでした。 ボーナスは一律なので評価等はあまり関
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ヤマハ株式から採用されている人間と株ヤマハミュージック採用とでは、給与
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年昇給があるわけではなかったですが、販売部門であれば店舗ごとの売上額
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:同じ業界ではいい方なのかもしれないが、それでも全体で見たら安い。契約社
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回答者: 回答なし/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 0万円 0万円 0万円
年収 130万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣でしたが、面談の際に昇給のお話をいた
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:今は制度が変わったかもしれないが生徒数で給料が決まっていたので長時間働
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 11万円 0万円 45万円
年収 180万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
評価制度:契約社員になるためには部署内の上司の評価が必要となります。また契約社員
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回答者: 女性/ 売り場販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 --万円 --万円 --万円
年収 0万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員にボーナスはありません。年収はほとんど上がらず、手取りは都内独
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株式会社ヤマハミュージックリテイリングの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月23日
福利厚生:契約社員から社員に登用される際、少しではありましたが十数万円退職金をい
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
福利厚生:退職金は確定拠出年金を採用している。補助関係は期待できずお世辞にも手厚
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4.2
東京都千代田区神田佐久間町1-8-4 ニュー千代田ビル4F
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 店舗企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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東京都豊島区高田3丁目36-1
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 小売販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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