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株式会社吉野家の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年12月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2023年12月02日
成長・キャリア開発:店長を続けるだけで人物金を扱うので、実は結構ビジネススキルは
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口コミ投稿日:2022年10月20日

回答者: 男性/ 海外営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ アジア中国統括本部/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2022年10月20日
成長・キャリア開発:キャリアオーディションがあり、自分のチャレンジしたい本社部門
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口コミ投稿日:2022年03月28日

回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月28日
働きがい:やはり飲食業なので、お客様から直接言っていただく「ありがとう・ごちそう
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口コミ投稿日:2023年02月06日

回答者: 女性/ フロアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年02月06日
成長・キャリア開発:色々と覚えていけば、昇格していくので、自分のやる気があれば、
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 男性/ ホール、キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 市ヶ谷/ アルバイト

4.4
口コミ投稿日:2023年09月05日
仕事の裁量権:まだ働き始めて短いのであまり分かりません。面接前に社員登用について
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 女性/ 接客調理クルー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年05月18日
働きがい:初めは接客から始まり、接客をこなせるようになると調理も教わるようになる
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口コミ投稿日:2023年03月13日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年03月13日
成長・キャリア開発:飲食でキャリアをつむならあり。また、学歴が低くとも、正社員と
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:研修は短いけれど、チームワークがある。もう少し研修があっても
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口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年01月15日
成長・キャリア開発:基本的な接客や、一歩上の小さな気遣いによる接客方法など、常に
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口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
働きがい:お客さんとの会話や、接客をしているとやはり楽しく働きがいがあります。癖
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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ 調理、ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
成長・キャリア開発:ピーク時はかなり忙しいので臨機応変に対応する力は身につきまし
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口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年02月21日
成長・キャリア開発:様々な年代の人と一緒に働くのでコミュニケーション能力はおのず
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口コミ投稿日:2023年10月13日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:一通りの接客技術が身に付きます。研修などは最初の数日行います
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口コミ投稿日:2021年07月01日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年07月01日
成長・キャリア開発:自分の新しい仕事を覚えたい。成長したい。という意欲さえあれば
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口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 店長候補/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関東事業部/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当は研修代、交通費あり。研修も毎月あり。働きがい:
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口コミ投稿日:2022年03月30日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月30日
働きがい:お客様に美味しかったと言われるのは嬉しい。キャストから店長で良かったと
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口コミ投稿日:2022年11月05日

回答者: 男性/ 店長補佐/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月05日
成長・キャリア開発:研修が3ヶ月間ありしっかりとやっていると思います。研修担当の
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口コミ投稿日:2022年11月14日

回答者: 男性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月14日
成長・キャリア開発:自分次第働きがい:お客様と直接や
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口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 外食/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:社員研修には重きをおいていると思われる。資格については、食品
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口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
成長・キャリア開発:基本的に店舗には店長しか正社員がいない為、社会人としての常識
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口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
成長・キャリア開発:人(アルバイト)を教育し育てていく事で店の良し悪しが決まって
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口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 店長候補/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
成長・キャリア開発:新卒・中途共に2〜3カ月のトレーニングセンター研修があります
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口コミ投稿日:2016年11月09日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月09日
教育・研修:研修や試験に合格しても収入に影響しません。 これを活かして業績を上げ続
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口コミ投稿日:2016年11月09日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月09日
教育・研修:社内定型研修や外部からの参加型研修、 海外研修 個人の端末を使っての研
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周囲からのサポート】先輩店長達からのアドバイスやエリアマネージャー
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口コミ投稿日:2022年05月28日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月28日
成長・キャリア開発:若いうちから責任のあるポジションを任せてくれるのはありがたい
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口コミ投稿日:2023年07月23日

回答者: 女性/ キャスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2023年07月23日
成長・キャリア開発:資格はないが、技術が上がると昇給できる。アルバイト、パートに
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口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:社員さんはオンライン研修などで、色々な勉強会
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口コミ投稿日:2022年09月22日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
成長・キャリア開発:最初は研修を本社で行い、トレーニーとして店舗に少しの期間は配
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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2022年09月01日
成長・キャリア開発:研修らしいものはないですがOJTはしっかりしていますので安心
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口コミ投稿日:2022年09月06日

回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:多様な客層が利用することもあり、学べることも多い。クレーム対
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 回答なし/ フロア、キッチンスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:初日の出勤前にオリエンテーションがあり、そこで接客の基本、吉
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口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 女性/ 接客調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年04月18日
成長・キャリア開発:接客業の全てが学べるので社会経験としては勉強になることが多い
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口コミ投稿日:2020年05月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
教育・研修:習うより慣れろと言う感じでした。派遣であってもきちんと研修やら企業の
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口コミ投稿日:2023年01月02日

回答者: 回答なし/ 接客/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年01月02日
働きがい:接客業なのでコミュニケーション能力が身につきます。あまり人と接するうち
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