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株式会社ベイカレント・コンサルティングの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:幅の広いコンサルティング業務を行っており、特にIT関連のコンサルティン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長性・将来性:経営の継続性、この業界の老舗になっていけるかという点でとても不安
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社長の手腕:兎に角現場目線で考えてくれるところが魅力。自分のヤル気がどのように会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
雇用の安定性:徹底された成果主義であり、安定性はない。評価が悪くなると仕事がなく
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年07月06日
成長性・将来性:実力がなくとも適当に案件にいれられるので、否が応でも頑張らないと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長性・将来性:急成長中かと思います。特に積極的にIPOを進めているので、そうい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
新規事業への取り組み:ほとんどの人は外で稼がないといけないので、なかなか先端技術
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:バイタリティがないと、ずっと同じような案件しか担当しないし、出来るよう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
雇用の安定性:45を超えた人が少ないので、その年齢で現場に出ているイメージが湧か
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IT&コンサルティング事業本部

4.1
口コミ投稿日:2021年04月09日
事業展望:社員数も多くなっており、今後さらに成長する会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
雇用の安定性:営業力が強く、アサインに困ることはないので、雇用の心配はない。中途
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
新規事業への取り組み:先端技術を研究する部署があり、そこと関われれば、色々な知識
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回答者: 男性/ シニアアソシエイト/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月15日
事業の強み:一つの領域の専門性に特化していないところが逆に、幅広くキャリア形成し
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月26日
事業展望:強い需要に支えられている側面が強く、同様のビジネスモデルのベンチャー企
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:他の会社で言うような部署横断的な関わりみたいなものはない。プロジェクト
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:プログラマーやSEのような案件に多く携わっていました。それらの案件はコ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
新規事業への取り組み:ハイテクメーカー向けの新規事業戦略立案および、その新規事業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長性・将来性:売上向上レバーが単価×コンサルティングフィーのみであるところ。い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】それぞれの経験によっているのみで、会社として
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:多部署というか、他プロジェクトとの関わりが薄いので、ナレッジの蓄積は弱
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:プロジェクトごとにまちまち。私はしたっぱで、ITの下流寄りでした。・J
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:新卒であっても、近年はほとんどプロジェクト内での人間関係が中心の為
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長性・将来性:一本エッジを立てようとデジタル領域に舵を切ったところ。確実な強み
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:プロジェクトによりまちまち。仕事への向き合い方や勤務のノリも上司により
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:安定的にプロジェクトをくださるお客様が複数社いらっしゃるところ。そ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:そもそも部署という区切りがない。配属されるプロジェクト内での交流が主と
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:上司次第、案件次第でガラッと変わってしまう。上司になる人の中途率がとて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ほとんどが中途入社の社員で、それぞれのそれま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:社員のリテンションが給与のみであるため、給与以外の働き甲斐を求める
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年08月27日
社長の手腕:人脈や頭の回転の良さ、また生来の頑張り屋であるところが良いところ。そ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年10月27日
雇用の安定性:コンサル会社なので、業態として安定性は求めていないし求めてはいけな
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティング本部/ マネジャー

1.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
事業の強み:営業力には強みがあると思います。また、IT系には強みがあるかと思いま
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITコンサルティング事業本部/ シニアアソシエイト

4.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
事業の強み:コンサルティングを兼務しない独自の営業部隊を構築し、他社よりも営業力
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回答者: 男性/ アナリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
事業展望:収入面は恵まれているので、やった分だけ収入が欲しい人には向いている。た
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:マッキンゼーBTO日本代表が役員として移ってきて、少し前に社長に就任
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