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株式会社ベイカレント・コンサルティングの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月24日
事業の強み:一般的にはコンサルティングファームでは営業部隊がおらず、上の方が営業
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回答者: 男性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月30日
事業の強み:ワンプール制が強み。業界を絞らず、案件を選べる事業の弱み:PMO案件
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティングサービス/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2022年09月02日
事業の強み:他ファームと同等レベルだと思います。事業の弱み:他ファームと同等レベ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンサルティング

4.5
口コミ投稿日:2021年04月24日
事業の強み:金融系が強い事業の弱み:アクセに比べると超大型案件は取りづらい。事業
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
事業の弱み:未経験コンサルタントが増えたことによるサービス品
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
雇用の安定性:雇用は安定している。実力主義ではあるが、能力相応の仕事は安定的に割
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティング事業本部/ コンサルタント

4.4
口コミ投稿日:2020年11月28日
事業の強み:他ファームよりも柔軟に対応できること。事業の弱み:ワンプール制ゆえに
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回答者: 男性/ コンサル事業部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月17日
事業の強み:日本のIT業界の人手不足にリーチしている事業の弱み:良くも悪くも新卒
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:幅の広いコンサルティング業務を行っており、特にIT関連のコンサルティン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長性・将来性:経営の継続性、この業界の老舗になっていけるかという点でとても不安
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社長の手腕:兎に角現場目線で考えてくれるところが魅力。自分のヤル気がどのように会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長性・将来性:急成長中かと思います。特に積極的にIPOを進めているので、そうい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
新規事業への取り組み:ほとんどの人は外で稼がないといけないので、なかなか先端技術
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:バイタリティがないと、ずっと同じような案件しか担当しないし、出来るよう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
雇用の安定性:45を超えた人が少ないので、その年齢で現場に出ているイメージが湧か
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IT&コンサルティング事業本部

4.1
口コミ投稿日:2021年04月09日
事業展望:社員数も多くなっており、今後さらに成長する会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
雇用の安定性:営業力が強く、アサインに困ることはないので、雇用の心配はない。中途
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
新規事業への取り組み:先端技術を研究する部署があり、そこと関われれば、色々な知識
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回答者: 男性/ シニアアソシエイト/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月15日
事業の強み:一つの領域の専門性に特化していないところが逆に、幅広くキャリア形成し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:他の会社で言うような部署横断的な関わりみたいなものはない。プロジェクト
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:プログラマーやSEのような案件に多く携わっていました。それらの案件はコ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】それぞれの経験によっているのみで、会社として
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:多部署というか、他プロジェクトとの関わりが薄いので、ナレッジの蓄積は弱
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:プロジェクトごとにまちまち。私はしたっぱで、ITの下流寄りでした。・J
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:プロジェクトによりまちまち。仕事への向き合い方や勤務のノリも上司により
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:そもそも部署という区切りがない。配属されるプロジェクト内での交流が主と
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:上司次第、案件次第でガラッと変わってしまう。上司になる人の中途率がとて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ほとんどが中途入社の社員で、それぞれのそれま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年08月27日
社長の手腕:人脈や頭の回転の良さ、また生来の頑張り屋であるところが良いところ。そ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年10月27日
雇用の安定性:コンサル会社なので、業態として安定性は求めていないし求めてはいけな
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回答者: 男性/ アナリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
事業展望:収入面は恵まれているので、やった分だけ収入が欲しい人には向いている。た
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:マッキンゼーBTO日本代表が役員として移ってきて、少し前に社長に就任
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:会社の評判が悪く、社内人たちはみんな不満を言っていて、毎月多くの
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:とにかく流動性が高いです。安定するつもりもないでしょう。能力や成績
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:ワンマンではありましたが、判断力、経営能力に優れた社長という印象でし
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