回答者： 男性/ アナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 67万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 67万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
・年収の１２分割が月収。基本はボーナスなし。
評価制度:
・PDPという独自の目標設定＆評価制度がある。
・特別なものはなく、どの会社でもやっている制度。
・社員に対し、通常のコーチとビジネスコーチの２名が担当する。
・年々昇給するような制度はなく、ポジションがあがれば昇給する。
・年収の１２分割が月収。基本はボーナスなし。
評価制度:
・PDPという独自の目標設定＆評価制度がある。
・特別なものはなく、どの会社でもやっている制度。
・社員に対し、通常のコーチとビジネスコーチの２名が担当する。
・年々昇給するような制度はなく、ポジションがあがれば昇給する。
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