回答者： 男性/ 建設業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理部/ 一般社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 22万円 | 5万円 | 200万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
給与制度:
本当にホームページ採用通りの給与を頂きました。
残業手当もしっかり出ますので安心かと思います。
評価制度:
実際に他の企業に出向という形になる為、昇進・昇格の精度はその会社次第だと思います。
出向先から社員として雇われた場合で考えた方がいいと思います。
また、未経験でも出向先の即戦力として仕事に従事する為かなりハードルは高いと思いますが、質問すると答えてくれます。
本当にホームページ採用通りの給与を頂きました。
残業手当もしっかり出ますので安心かと思います。
評価制度:
実際に他の企業に出向という形になる為、昇進・昇格の精度はその会社次第だと思います。
出向先から社員として雇われた場合で考えた方がいいと思います。
また、未経験でも出向先の即戦力として仕事に従事する為かなりハードルは高いと思いますが、質問すると答えてくれます。
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回答者： 男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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