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株式会社ワンダーツリーの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ SE・プログラマー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT事業部(SES)

3.7
口コミ投稿日:2023年10月29日
勤務時間・休日休暇:
SESの場合は案件によって変わります。稼働時間が高い場合は自社の担当営業の方に相談すると交渉してもらえる場合があります。

多様な働き方支援:
リモートワークについては案件次第なところがあります。さらに言うとお客様の環境にもよりますが、昨今では週数回は出社が必要であるハイブリッド型や原則出社としている企業も増えているので、希望がある場合は担当営業に相談した方が良いと思います。遠方からフルリモートワークをされている方も数名いらっしゃったと思います。
また、時短勤務についてはプレミアムフライデーの制度があり、客先常駐の場合は月に1回好きなタイミングで3時間の時間休が取れます。

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