同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都目黒区大橋2丁目24-3中村ビル4F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:事業所によって、管理者によって仕組み、仕事の進め方が違うので...
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3.0
東京都品川区西五反田
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:綺麗組織体制・コミュニケーション:スタッフの仲は悪くない。管...
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3.2
大阪府大阪市北区中之島3丁目6-32ダイビル本館 19F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護スタッフ
企業カルチャー・社風:現場スタッフの人数は施設によってまちまちです。少ないところは...
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3.3
東京都品川区東品川4丁目12-8
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:人間尊重を企業理念に掲げておりますのでコンプライアンスについ...
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2.8
大阪府大阪市中央区南本町1丁目7-15明治安田生命堺筋本町ビル 13F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:研修がしっかりしていて面談も何度もあるので人間関係に悩みがあ...
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3.7
東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア2F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:現状に甘んじないでより高みを目指して挑戦を続けて行く社風組織...
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3.0
東京都新宿区西新宿6丁目5-1新宿アイランドタワー8F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:職員間のコミュニケーションはとても良く取れています。クラスの...
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3.7
大阪府八尾市志紀町南3176-1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:ここの会社で日本語を学ぶことができました。あと日本語のレベル...
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3.2
東京都新宿区西新宿2丁目3-1新宿モノリスビル 5F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 介護事業所
企業カルチャー・社風:ラインワークスなどで情報掲載や共有をしているが必要な時に使わ...
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3.0
静岡県静岡市葵区常磐町2丁目13-4
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職員同士の仲はいいと思います。パートさんは年...
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社会福祉法人江戸川豊生会のカテゴリ別口コミ(24件)
社会福祉法人江戸川豊生会の回答者別口コミ(5人)
- 施設サービス課 / 機能訓練指導員 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年12月05日
- 介護士 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.4
最新の回答:2021年12月16日
- 一般 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年09月27日
- 介護士 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年04月05日
- その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年01月08日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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社会福祉法人江戸川豊生会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 施設サービス課
法人のコンセプトワード「もう一つの家族になりたい」の通り、利用者へのケアはもちろん、
社員同士も家族のように助け合い・支え合い、また会社も社員を家族として守るという風土がある。
こまめな面談等により社員の希望や訴えをしっかりと受け止める風通しの良さもある。
組織体制・コミュニケーション:
東京・千葉・茨城に13拠点が散在しているが、法人研修等で他拠点とのコミュニケーションをとる機会は多い。
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の職員は技能実習生・特定技能・居住者等を併せ各事業所に在籍。