回答者： 男性/ 機能訓練指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 施設サービス課
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 2万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
給与制度:
昇給年一回（7月）
賞与3.5ヵ月/年
介護職には処遇改善手当他調整手当等、固定的手当36,100円～(都内勤務 介護福祉士資格ありの場合）
その他住宅手当・子育て手当・通勤手当(直線距離2km以上で対象）・皆勤手当・年末年始手当等多数あり。
評価制度:
評価基準のオープンな人事考課制度あり、それに従い昇給・昇進等判断。
法人内の一定年数経験と等級により総合職(幹部候補）受験資格発生/学歴不問。
昇給年一回（7月）
賞与3.5ヵ月/年
介護職には処遇改善手当他調整手当等、固定的手当36,100円～(都内勤務 介護福祉士資格ありの場合）
その他住宅手当・子育て手当・通勤手当(直線距離2km以上で対象）・皆勤手当・年末年始手当等多数あり。
評価制度:
評価基準のオープンな人事考課制度あり、それに従い昇給・昇進等判断。
法人内の一定年数経験と等級により総合職(幹部候補）受験資格発生/学歴不問。
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回答者： 男性/ 介護士/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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