同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都新宿区西新宿6丁目24番1号
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:人事部や総務部の方は優しい方が多く、悩みやキャリアについて相...
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3.1
東京都港区六本木1丁目4-5アークヒルズサウスタワー 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:落ち着いた社員が多いと思います。雑談などもしますし、仲が悪い...
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3.5
東京都渋谷区千駄ヶ谷1丁目31-8AKビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア開発支援/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:チャレンジしたいことを申し出れば、フォローして頂けるところは...
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3.1
神奈川県川崎市中原区新丸子東2丁目888KTSビル 2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかくみんな優しい人が多く、わからないところは気軽に質問を...
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3.4
東京都品川区東品川4丁目12-7日立ソリューションズタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:マニアな社員が所々にいる感じがする。趣味の延長といった感じの...
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3.2
東京都港区海岸1丁目2-20汐留ビルディング 18F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:対外的には挑戦的であるかのように見せているけど結構保守的。組...
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3.3
東京都千代田区麹町三葉ビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.9
東京都町田市原町田6丁目17-11ISビル 2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:毎月帰社日があり、コロナ前は帰社日の会議・ミーティング後に懇...
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3.3
東京都中野区本町1丁目32-2ハーモニータワー 17F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事総務/ 役職なし
企業カルチャー・社風:自由な社風で、個性が受け入れられる会社でした。部活?等の支援...
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3.1
東京都千代田区外神田4丁目14-1秋葉原UDX 8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
株式会社アンダーバーのカテゴリ別口コミ(28件)
株式会社アンダーバーの回答者別口コミ(5人)
- ディレクター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.8
最新の回答:2022年11月03日
- デザイナー・ディレクター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.7
最新の回答:2022年11月02日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
3.2
最新の回答:2016年05月29日
- 制作 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年11月02日
- 営業 アルバイト・パート/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
5.0
最新の回答:2022年07月13日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アンダーバーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ デザイナー・ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
社員一丸となって案件に取り組む事も多く、チームワークを大切にしている社風です。
毎年、新しい事業への挑戦や新しい技術の導入に取り組んで既存案件に取り組む事もあり、常に最先端を目指す・それらを自社サービスへ有効に還元するという意欲があります。
組織体制・コミュニケーション:
お互いの意見をオープンに受け入れやすく、役職や年齢・立場に関わらず、自分の意見やアイデアを言いやすい雰囲気があります。また、営業と制作が同じチームとなり案件に取り組むので、お互いの意見交換を充分に行っています。休みの日にプライベートを共有し、サウナやライブ鑑賞、飲みに行ったりしているスタッフもおります。