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シー・イー・シー有限会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
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現職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月26日
成長・キャリア開発:仕事と遊びはよく似ています。お手玉にしても回数が上がると上手になるじゃないですか。ベーゴマなんかもバケツの土俵に入らなかった子がいつの間にか相手を突き出したりしますから。仕事にしても余りパーッとしなかったのが時間とともに上手になります。

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:仕事の難しさは、解からないからでしょう。女性と話をしても、知っている人
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月26日
教育・研修:教育や研修制度はどんどん増やしていくに越したことはありません。時代が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
教育・研修:教育,研修制度はどちらもいいことです。制度により受講出来た。制度がな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
成長・キャリア開発:成長するのは、運動の練習と同じですよ。良いコーチがついて、出
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月11日
教育・研修:教育制度関係の実習などは、多く実施するべきでしょう。受験するだけでそ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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