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株式会社ケア21のすべての口コミ

回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月12日
福利厚生:住宅補助は新卒の社員対象で期間も決まっています。寮はありません。通勤手
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回答者: 男性/ 福祉/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:大阪発祥の会社ということもあってか、社風としてはとても和気
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口コミ投稿日:2023年12月12日

回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は誰伸制度がありますが、気持ちばかりです。看護師は施設長さんの評価
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本第二福祉事業部/ 介護職員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:基本的に人が辞めていくので、席が空く分上の役職へ挑戦はしや
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 美味しい料理/ 主任代理

1.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:慢性的に人手不足なので公休は完全には消化できない事が多々あり
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月22日
福利厚生:手当はほとんどありませんでした。通勤手当はでますが、住宅手当等あるはず
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口コミ投稿日:2023年12月29日

回答者: 男性/ 副施設長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 33万円 0万円 40万円
年収 440万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与は出世すると上がる制度設計。ただし、国の介護報酬が引き上げられたり
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:変形労働制を取っており、月末月初の繁忙期に業務を集中させ、比
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 有料老人ホーム/ 介護職員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月31日
勤務時間・休日休暇:1ヶ月の希望休は有給込で3日まで取れる(施設によっては違うか
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口コミ投稿日:2022年03月25日

回答者: 男性/ セコム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月25日
成長・キャリア開発:特定の社員に偏っている。最近は、JR東日本に多くかかわる部署
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月13日
福利厚生:退職金制度、持株会はあります。新卒には社宅の補助制度もあります。オフィ
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回答者: 男性/ 医療・福祉・介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月08日
事業の強み:様々な形態の施設の展開に力を入れている点。事業の弱み:施設の展開に力
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回答者: 男性/ 生活相談員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プレザンメゾン八王子高倉

1.5
口コミ投稿日:2023年10月14日
勤務時間・休日休暇:シフト制。出勤時はまとまった休憩時間はなし。(電話の前で対応
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月23日
福利厚生:保育士としての保育園勤務であったため、大阪府の宿舎借り上げ制度を利用で
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 有料老人ホーム/ 介護職員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月31日
企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:普通の平社員は、入
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 有料老人ホーム/ 介護職員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月31日
福利厚生:新卒で勤務地が遠い場合は社宅制度が使える。条件として、勤務地から2km
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回答者: 男性/ 研究・開発(その他、メディカル)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事業推進部 事業推進1課/ 主任

4.9
口コミ投稿日:2022年01月15日
勤務時間・休日休暇:現場と本社によって大きく異なります。現場特に在宅系は残業あり
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 副施設長

3.6
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:昇進昇格といった挑戦したい方にとっては、チャレンジしやすい
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口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 男性/ 事業戦略本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与制度は問題ない。評価制度:昇進もあるが降格もある。結構良くあること
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回答者: 女性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:施設系は休みを取りやすいが、訪問系(特に人数が少ない事業所)
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口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ 研究・開発(その他、メディカル)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事業推進部 事業推進1課/ 主任

4.9
口コミ投稿日:2022年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 40万円 0万円 50万円
年収 520万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給、昇進に関しては人間性を見てると思います。賞与は現場と本社サイドで
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回答者: 男性/ 厨房管理者/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理長

2.9
口コミ投稿日:2023年12月19日
働き方の満足点:特に感じたことがなく、慢性的な人手不足でした。働き方の改善点:慢
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口コミ投稿日:2024年01月13日

回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
成長・キャリア開発:実務者研修までは手当が出ますが、半分のみ、給与から分割で天引
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
組織体制・コミュニケーション:役職者は、他施設の方と研修でブラッシュアップできる
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ ケアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
働きがい:どうやったら上手くいくか考えながら実践して成功した時にやりがいを感じる
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口コミ投稿日:2021年06月08日

回答者: 男性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 訪問介護

3.5
口コミ投稿日:2021年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 35万円 2万円 40万円
年収 460万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与 年間2回あり40万円程支給される昇給 昇給は微々たるもの、役職が
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回答者: 男性/ 研究・開発(その他、メディカル)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事業推進部 事業推進1課/ 主任

4.9
口コミ投稿日:2022年01月15日
福利厚生:定年性を撤廃したのに伴い、退職金も毎年分割払いで頂けます。なお金額も働
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理職

1.6
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:月100時間以上残業する月もあれば3、40時間の月もある。当
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回答者: 回答なし/ 社内se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月12日
休日休暇:私が所属する部署では有休はかなりとりやすかったが部署によるみたいです。
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口コミ投稿日:2023年07月15日

回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月15日
成長・キャリア開発: 資格取得のための制度は、同グループ内に学校も運営している為
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回答者: 女性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:退職金は前払いなので退職金はほぼ無い感じです。住宅補助や寮はありません
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口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 女性/ 訪問/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:給料面に関してはしっかりしています。介護の世界では賞与は常勤でも寸志、
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回答者: 男性/ 介護部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護事業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年05月24日
勤務時間・休日休暇:施設の場合、31日の月の日は171時間と勤務時間が決まってい
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ たのしい家小倉北/ 介護士

2.9
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:ギリギリの人数でシフトを回しており、体調を崩しやすい職員がい
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:退職金を前払いする制度があり、普段の給与の中に毎月の退職金が入ってきて
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