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リーフラス株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ SA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:子どもとスポーツをするだけでなく、集客や物販を売
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回答者: 女性/ SA統括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月18日
女性の働きやすさ:女性で役職を持っている人もいるが、子どもの習い事のため過程を持
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉事業課/ 一般職員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:管理職や幹部、社長の質が低いため能力がある一般職
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回答者: 男性/ SA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:退職金なし。オフィス環境:支店ご
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回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソーシャルアクション/ インストラクター

3.4
口コミ投稿日:2021年01月21日
福利厚生:退職金なし、住宅補助なし、寮制度なし、このことから分かるように福利厚生
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年02月11日
成長・キャリア開発:営業力が身につく。また、社内の会議にて研修があり、個人のスキ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年11月01日
勤務時間・休日休暇:合宿があり合宿シーズンは土日がなくなるため連勤が発生するため
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回答者: 回答なし/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月10日
女性の働きやすさ:男女格差は特別感じることはない。どちらかと言えば他社よりかなり
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:住宅補助、退職金は現在なし。地域手当があるため、東京や神奈川は他の地域
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回答者: 男性/ SA社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SA事業部

3.9
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇があり、連休が取れる。イベントや、振替などで
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】どんなに頑張ってもすぐには給与が上がるわけではない。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
オフィス環境:車を使う仕事で移動距離は人によって差がある。多い人では100kmは
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年11月01日
働きがい:スクール内での子ども達の成長における楽しみや喜びはとても大きいです。 新
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 内部監査室/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年01月05日
企業カルチャー・社風:若い社員が多いので、体育系な感じがします。社員同士のコミュ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】子どもの成長が何よりのやりがいだと思う。しか
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月04日
組織体制・コミュニケーション:コミユニケーション高い人が多いので、悩みや分からな
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回答者: 男性/ スクール運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月02日
女性の働きやすさ:子供がいて、保育園のお迎えなど必要なら時短で働くことは出来るが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
企業文化・社風・組織体制:実力主義のところがあるため、数字が良ければその人が正し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
勤務時間・休日休暇:インストラクター社員は基本的には平日の夕方にスクールを持って
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:子どもへ指導と、その集客活動が主な業務内容。会員数主義のため、スポーツ
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ SA/ IS

1.8
口コミ投稿日:2024年03月05日
女性の働きやすさ:機会は均等にあると思うが、実際は女性であることで難しい場面は多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
勤務時間・休日休暇:基本的に自身と上長で決めることが可能なので、土日の休みの希望
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
働きがい:常に子供たちと接する仕事の為、子供好きには最適。また子供たちの成長を身
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】スポーツ指導に携われるから【入社後のギャップ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 内部監査室/ なし

5.0
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:休日も出勤することがある。残業が多い。入社前に聞いていること
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
教育・研修:入社前に研修があるが、スクールに同行して見学したり、少し指導をさせて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
新規事業への取り組み:どんどんと新しい事業を行なってすごいと感じる。それに携わる
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月13日
組織体制・コミュニケーション:人間性に優れている方ばかりで、人間関係が理由で退社
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年08月08日
多様な働き方支援:早出や遅出があり、自分のライフスタイルにある程度あわせた働き方
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:年四回、1W以上の長期休暇があり、ゆっくり休むことができる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:制度は整っているが、人員にゆとりが有るわけではないので、子供の
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月06日
福利厚生:退職金なし、財形貯蓄なしらストックオプションはあるが、社員レベルだと配
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 内部監査室/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年01月05日
女性の働きやすさ:本社では、女性の社員が多いです。指導員のかたにも女性の社員が活
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スクール事業/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
勤務時間・休日休暇:休日でも関係なく保護者から連絡があり、夜中でも対応しなければ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月05日
勤務時間・休日休暇:指導員は始業時間が11時と遅い為、朝の通勤ラッシュに巻き込ま
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