回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
どこの会社でもそうかもしれないが役員・役職者の目に止まれば、年齢に関係なく評価をしてもらえる
評価制度:
目立った活躍をしない、地道に頑張っている人を評価する仕組みはあまりないと感じる。
チャンスに恵まれないと、評価してもらいづらい。
どこの会社でもそうかもしれないが役員・役職者の目に止まれば、年齢に関係なく評価をしてもらえる
評価制度:
目立った活躍をしない、地道に頑張っている人を評価する仕組みはあまりないと感じる。
チャンスに恵まれないと、評価してもらいづらい。