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新卒入社

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は300万以下です。生活できません。本当におかしいと思います。仕事
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロダクトグループ

3.5
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当は特にあ
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回答者: 男性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月13日
多様な働き方支援:リモートワーク、
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
女性の働きやすさ:男女比は6:4くらいで、男性の方が多い。営業職はほとんど男性。
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方だと思います。挑戦する部下の後押しだったり、
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修はするが、研修制度はあまり整っていない。ナレ
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
働きがい:部署にもよるが、目標数値等設けているのに、評価制度の基準が整っていない
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
オフィス環境:主に20~30代が中心で働いている。基本的に部署を超えて社員同士仲
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
組織体制・コミュニケーション:部署間、上司部下等関係なく、社
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:あってないようなもの。部署にもよると思うが営業
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