口コミ投稿日:2023年05月30日
口コミ投稿日:2023年05月28日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.8
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3.6
福岡県福岡市中央区大手門3丁目4-5
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:昔ながらの中小企業という感じで、基本に忠実な会社だと思われま...
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3.4
神奈川県横浜市中区元町1丁目24
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:店舗によります。話しやすい人もいれば話しにくい人もいますが、...
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3.7
兵庫県姫路市錦ビル 3F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:個々の意見や考えを尊重してもらえる職場だと思います。若干体育...
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3.3
群馬県邑楽郡邑楽町大字篠塚1810-3
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦できる土壌はかなりあると思います。組織体制・コミュニケー...
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3.2
愛知県名古屋市中区栄3丁目6-1栄三丁目ビルディング(ラシック) 12F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:たくさん働いてたくさん稼ぐという考え方の人が多く、ワークライ...
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3.7
福岡県福岡市中央区天神2丁目6-14ゆきざきビル
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分が挑戦してみたいことは、上司や社長は応援してくれる社風で...
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2.9
東京都世田谷区三宿1丁目13-1東映三宿ビル 6F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ベンチャー気質が強いためやりたいことがあれば、本人のやる気次...
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3.4
福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目27番22号ガーデン博多駅前ビル7階
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし
企業カルチャー・社風:出る杭は打たれず。組織体制・コミュニケーション:明るく元気で...
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3.1
宮城県仙台市青葉区4F
流通・小売・その他流通・小売
2.9
東京都新宿区北新宿4丁目1-1第3山廣ビル 8F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】トップダウンの指示系統なので、指示された事を...
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株式会社鈴屋のカテゴリ別口コミ(26件)
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- ROCCA阪神店 / ジュエリーアドバイザー 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.4
最新の回答:2023年10月22日
- 販売員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年05月30日
- ジュエリーアドバイザー 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年05月29日
- 販売 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年05月28日
- 販売 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年05月28日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社鈴屋の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
意思疎通がスムーズでアットホームな関係性です。陰口を言うぐらいなら面と向かって
話し合う、がある意味ルールです。上司が聞き入れてくれるので言いやすいですし、
縦横どちらも言いやすい環境は意見や疑問もすぐに解消されるのでとても良いです。
組織体制・コミュニケーション:
社長、各部署管轄部長、店長、スタッフという体制で上司と近いため何でも話せて
仕事がやりやすい。コミュニケーションはラインや電話、気軽に使えて気兼ねなく
連絡を取り合えます。私はなんども上司に夜中まで相談に乗ってもらいました。
ダイバーシティ・多様性:
採用に関して、また入社後も広い視野と感覚をもって進んでいきますが特に取り組むといった
名目のものはありません。企業として今後大きくしていく中で、ダイバーシテイーは必須ですし
面接を担当している私としても、沢山の方とお会いしたいです。