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ダイニングインターナショナル株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特になし/ 店舗責任者

2.2
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:
女性が働きやすいです。
8~9割社員は女性になるので体調面の相談はしやすいです。
産休育休は社長やマネージャーと相談をしてとるかたちになります。

回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アシスタント

2.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
女性の働きやすさ:1部の店舗は女性しかいないところもあるため、相談が気楽にできた
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回答者: 男性/ 副店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2020年08月25日
女性の働きやすさ:経営陣の記念の日などのタイミングで顔文字付きのメールなどをまめ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年09月17日
女性の働きやすさ:女性社員の規定公休を確保するために、男性の社員の公休が3日や4
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の活躍・女性管理職:女性の社員がとても活躍しています。結婚されている方、シン
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の活躍・女性管理職:時短勤務の方のために特別そういう活動をしてるわけではなく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:女性の働きやすい環境だと思います。家庭事情や生活のバックボーン
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】一応うたっていますが、他社と比べて特筆
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
女性の働きやすさ:主婦の社員も残業あります。土日も出勤するよう言われます。休憩取
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
女性の働きやすさ:女性スタッフが多いのでアルバイトスタッフは働きやすいかもしれま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の活躍・女性管理職:子持ちの女性社員でも毎日10:00から21:30まで働か
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:女性スタッフが多いので働きやすいと思います。時間帯も短くてもい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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