回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
モール勤務:シフト制の為、早番、遅番があるが、最近は、事務所を18時までにするなど、遅番勤務の人数が少なきても
対応できるよう会社として動きだしている。
オフィス勤務:原則週休二日制。土日、年末年始休み。有給も比較的自由に取れる。有給とは別に長期休暇(年10日)、キラキラ休暇(年2日)があり、連続休暇も可能。有給の買取等の制度はなく、最低年間5日取るよう会社から案内がある。
多様な働き方支援:
リモートワークは、週2回まで。管理職がリモートワークをしない為、取りづらい部署が大半。
モールでは、人数も少なく、テナント様との対応があり、リモートワークはほぼできない。
イオンモール株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文イオンモール株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
福利厚生は手厚い内容でとても満足できる。社宅費用や転勤による引越し手配や費用など対応部署が段取りをつけてくれる。財形、持株会、企業年金制度もあるのでこのような制度を設けて頂いて非常に助かると思います。助かりました。
組合もしっかりと組合員のために働いてもらえて、その活動内容も定期的に報告されている。インフルエンザ予防接種の会社負担は従業員だけでなく専門店にも費用負担されていたので、専門店従業員から感謝の声を頂いた。
オフィス環境:
モールにより立地はさまざま。駅前立地のモールと地方のモータリゼーションモールとでは、差が出て当たり前と思います。建物年数もかなり差があるし、十数年経過したモールは経年劣化が目立っている。
休憩室は綺麗にされていて、自動販売機の数も沢山あるし、コンビニもあるので繁忙時には売り場に買いに行かなくて済むので助かります。
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