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IndeedJapan株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:CS側だと女性はかなり働きやすいんじゃないかなと思います。産休
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
女性の働きやすさ:Salesの女性管理職はまだ数は少ないが、能力と実績があれば性
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回答者: 男性/ AE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。昇格制度も明確
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回答者: 男性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:部署によっては女性比率が高かったり、働きやすさはあるかと思いま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
女性の働きやすさ:育休産休がしっかり取れて、営業でも活躍して
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:育休制度もあり女性も非常に働きやすい環境です。また、女性の管理
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年05月01日
女性の働きやすさ:管理職は男性に比べるとかなり少
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回答者: 男性/ 代理店渉外/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ AG/ Senior Account Executive

4.4
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:すごく働きやすい環境かと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:育休、産休取得実績も多く、戻ってきてる方もおりました。その為、
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月08日
女性の働きやすさ:所属セグメント次第。女性の意見を聞き、働きやすい環境を整備する
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ M-IS

4.8
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:育休・産休はとりやすく、男性でもとっているケースも増えてきてい
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:管理職で女性は正直少ないがしっかりとした給与を稼げて、産休や育
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月20日
女性の働きやすさ:営業職ではやや女性が少ないが、カスタマーサクセス部では女性がメ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:休みや残業時間も自分でコントロールしやすいので、働きやすいと思
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回答者: 男性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:男性だから女性だからという理由で働きにくくなることはないと思う
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回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月05日
女性の働きやすさ:働きやすく産休など
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回答者: 女性/ client success specialist/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月20日
女性の働きやすさ:圧倒的に女性の比率が多いので、むしろ男性にとって働きやすい環境
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月11日
女性の働きやすさ:産後復帰してる女性もいるため、女性も安心して働くことができると
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回答者: 男性/ Account Executive/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月09日
女性の働きやすさ:非常に働きやすく、産休明けの復
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回答者: 回答なし/ 営業系/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月29日
女性の働きやすさ:在籍していたときは、社員の年齢が若かったため、まだ事例が少なか
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回答者:営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
女性の活躍・女性管理職:女性の昇進者はほぼいない。ガツガツした男性が新規顧客をど
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年10月21日
女性の活躍・女性管理職:男女問わず活躍できる土壌があり、女性管理職も多く散見され
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回答者:営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
女性の働きやすさ:基本的に女性の昇進を推奨しているので、手を挙げれば男性より女性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年10月21日
女性の活躍・女性管理職:部署にもよるが、管理職における女性の割合はすごく多い方だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年10月21日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職が多いと言えど、営業サイドではまだまだ日本的な
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回答者: 女性/ Outside DE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月20日
女性の働きやすさ:男女で差別されることはない。ただ、女性で営業で産休育休とってい
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
女性の働きやすさ:若い女性が多く、当時は営業部署で産休後復帰した女性がまだ数える
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回答者: 男性/ DE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月11日
女性の働きやすさ:営業実績さえ残せば女性、男性関係な
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東京都渋谷区恵比寿4丁目1-18恵比寿ネオナート 14F~18F
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回答者: 男性/ 店頭販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:パワハラ、セクハラには厳しいので女性でもがんばれば登用されま... 続きを見る
2.9
東京都千代田区神田三崎町3丁目6-5原島本店ビル 6F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ MC事業部/ MGR
女性の働きやすさ:女性でも問題なく活躍はできる。事業体によっては女性の方がむし... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田須田町一丁目25番地JR神田万世橋ビル
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:会社で現場における女性勤務を推進するプロジェクトが動いている... 続きを見る
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大阪府大阪市北区中津1丁目15番15号中津第2リッチビル5階北側
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回答者: 男性/ スマホ修理業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:育児休暇などを取られている方も多く、ある程度融通は効くと思う... 続きを見る
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