回答者: 女性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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390万円 | 24万円 | 0万円 | 47万円 |
年収 | 390万円 |
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月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 47万円 |
昇給年1回、賞与年2回とよくある制度。在宅勤務手当や、若手向けだが住宅手当もある。
給与自体はほかの競合企業に比べるとやや低めだと思われる。
評価制度:
比較的実力主義に近い。経営管理層による評価のため、上司が見えるような実績を残すとより上がりやすいように見える。
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回答者: 男性/ セキュリティエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サイバーセキュリティ対策部/ クルー
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