口コミ投稿日:2020年07月23日
口コミ投稿日:2020年07月22日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2020年07月20日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
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3.7
千葉県市川市広尾1丁目6-3
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 施設運営/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:イベントや運営方法の提案はその案が採用されやすい気はしました...
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2.6
東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル 36F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:どの部署も人事は適切で上司も威圧的な雰囲気言動はなく気持ちよ...
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2.6
東京都千代田区岩本町1丁目3-9ハクセイビル 7F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他
企業カルチャー・社風:最近の本社の人間はコロナのせいかもしれないが碌に各現場の様子...
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3.1
愛知県名古屋市中区錦3丁目20-27御幸ビル 3F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】仕事にノルマが無く就業時間中でも部長が進んで...
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2.8
東京都新宿区新宿2丁目19-1ビッグス新宿ビル 4F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:女性の定着率は高く、産休育休も取りやすい環境でした。組織体制...
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3.1
鹿児島県鹿児島市
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】昔のやり方にこだわりすぎ!新しい事もや...
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3.0
東京都千代田区丸の内18-3
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ セールスメンテナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 係長
企業カルチャー・社風:支店の店長により考え方はだいぶ違います。個人個人の能力はピン...
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3.3
東京都中央区銀座617-1銀座6丁目-SQUARE
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 現場設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
企業カルチャー・社風:営業職ならいざ知らず、設備員ならそのような機会は無いです。組...
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3.3
京都府京都市下京区万寿寺通烏丸西入御供石町369No.60京都烏丸万寿寺ビル 9F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:現場レベルでは店舗問わずとても仲が良い。困った時のヘルプやト...
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2.7
東京都中央区晴海1丁目8-10晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 29F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 技術係/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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株式会社Nextureのカテゴリ別口コミ(67件)
株式会社Nextureの回答者別口コミ(7人)
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年07月23日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.2
最新の回答:2020年07月22日
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
5.0
最新の回答:2020年07月22日
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.5
最新の回答:2020年07月20日
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.7
最新の回答:2020年07月20日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社Nextureの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
まず社長を社長と呼ぶのが禁止されていて面白いと思いました。聞くと別になりたかったわけでも偉いわけでもないから呼ばれたくないとの事でした。営業会社ですが、決して売上、数字をつくっているから一番偉いわけではなく、お客様への細かな対応や口コミなどお客様ファーストへの取り組みがメインに感じられます。もちろん全てはお客様の為にを念頭に仕事していたら会社として成り立たないとは思いますが
組織体制・コミュニケーション:
従業員同士は比較的話しやすく悩みや課題を共有できる雰囲気だと思います。月に2回中間と月末にミーティングがあり、売上や社内の課題など全員で話し合う時間があります。その後は、食事会会社負担で個人の負担がないのはありがたいです。今はコロナウィルスもあり出前です!ローテンションで休むため、休みのスタッフのお客様への対応等お互い助け合える分はお互い様でやっています。