口コミ投稿日:2021年01月08日
口コミ投稿日:2023年12月02日
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー
4.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
回答者: 男性/ 人材紹介事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年07月06日
回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー
4.5
口コミ投稿日:2022年07月06日
回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ TL
4.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 男性/ 社内エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部
4.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 34万円 | 10万円 | 137万円 |
年収 | 550万円 |
---|---|
月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 137万円 |
口コミ投稿日:2021年01月08日
回答者: 女性/ 人材紹介事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
回答者: 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業部
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 30万円 | 5万円 | 90万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 90万円 |
口コミ投稿日:2022年07月01日
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング/ 一般
4.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
回答者: 男性/ CA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年12月06日
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部
4.6
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ メンバー
4.5
口コミ投稿日:2022年06月27日
回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ 社員
4.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー
4.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 35万円 | 7万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ チームリーダー(CA)
4.8
口コミ投稿日:2022年07月19日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部
4.5
口コミ投稿日:2021年01月08日
回答者: 女性/ 人材紹介事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
回答者: 女性/ 人材紹介事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年12月10日
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部
4.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ メンバー
4.5
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 男性/ 社内エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ メンバー
4.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 24万円 | 7万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 125万円 |
口コミ投稿日:2022年07月30日
回答者: 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ メンバー
4.5
口コミ投稿日:2022年07月06日
回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ TL
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
360万円 | 27万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 360万円 |
---|---|
月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2022年08月10日
回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ メンバー
5.0
口コミ投稿日:2022年07月06日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2023年12月10日
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部
4.5
口コミ投稿日:2022年02月23日
回答者: 男性/ CA/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2020年06月18日
回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティングチーム/ なし
4.8
口コミ投稿日:2020年06月18日
回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティングチーム/ なし
4.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
回答者: 男性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業部
3.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部
4.5
株式会社UZUZのカテゴリ別口コミ(126件)
株式会社UZUZの回答者別口コミ(28人)
- 人材紹介事業部 / キャリアアドバイザー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年12月10日
- 人材紹介事業部 / キャリアアドバイザー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.6
最新の回答:2023年12月06日
- 人材紹介事業部 / リーダー / キャリアアドバイザー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年12月02日
- キャリアアドバイザー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年12月02日
- 人材紹介事業部 / メンバー / キャリアアドバイザー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年09月21日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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