企業理念の浸透：企業理念は素晴らしいもので、確かにその通りという事ばかり。仕事をしていて、振り返るとその理念に繋がるが、経営陣と現場の(仕事の仕方や進め方を含め)乖離があり過ぎて、中間管理者はかなり苦しい場面に直面する事多し。その素晴らしい理念を
部下に伝えていても、付いて行ける社員(部下含め)は少なく、結果的に浸透までには至らないように感じる。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】同じ部署の社員と社長、他部署の役員と

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口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】当時の部署の社員と社長、他部署の役職

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口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】同じ部署の社員と社長、他部署の役職者

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口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】社長のカリスマ性が非常に高く

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口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：私が配属された当時の部署では、職長以上同士でのやり取り

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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企業文化・社風・組織体制：本社に経験者が少なかったので、私が配属された当時の部署

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】私が配属された当時の部署はバイトの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】私が配属された当時の部署は、役職が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】私が配属された当時の部署は、時間毎

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】社内や部署内でやり取りの為に各部署へ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：結果が全て。結果を出さなければ、どんな意見も暖簾に腕押

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時給：950円　～　1200円福島県郡山市富田町稲川原６９－２

会社名	株式会社エスアンドシー
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	http://ma-center.jp/company/
所在地	福島県郡山市

従業員数	90名
設立年	2005年
資本金	47百万円
代表者	谷洋
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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