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アマゾンジャパン合同会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ Shift Assistant/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はオートメーション化が進んでいるだろうと期
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アマゾンビジネス/ Operation Manager

5.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
入社理由:事業や企業としての成長を感じたということはもちろんですが、給与がよかっ
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回答者: 男性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Alexa Shopping/ データアナリスト

4.3
口コミ投稿日:2023年05月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はじっくりと業務に取り組むイメージがあった
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回答者: 女性/ 進捗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 進捗管理

3.4
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:企業自体が世間的に有名で華やかなイメージがありま
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回答者: 女性/ AWS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:難しい専門用語や覚えなければいけないことが山ほど
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:にかく仕事の質と量と時間が噛み合ってません。なん
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回答者: 男性/ リスクマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:グローバル企業ではあるが、部署によってはかなり日
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく意識の高い人が多い。自分に相当な自信があ
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:サポート体制。確かに、不明点は確認ができる体制で
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回答者: 男性/ 事業企画、新規事業、事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年01月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は外資系ということもありドライでハイレベル
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回答者: 男性/ 工程管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アウトバウンド

5.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像より肉体労働です。基本的にはオペレーション管
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回答者: 男性/ Functional marketing/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップが内容にハイアリング時に確認しましょう。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ データサービス/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2024年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく目標に対して貪欲にならなければならない。
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回答者: 女性/ 工程管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:リモートワークときいていたがすぐにオフィス勤務と
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりありません。残業は多めですが働きやすいです
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回答者: 女性/ TRMS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:リモートワークのため人としての関わりが余りなく、
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事/ Sr HRBP

4.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:高い水準を求められるので、最初は慣れるまで大変か
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署によってレベルが全然違う。L4以上しかいない
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回答者: 男性/ 物流企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 輸送事業部/ マネージャー

4.7
口コミ投稿日:2023年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ドライな雰囲気があると思っていたが、全くそうでは
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回答者: 女性/ TRMS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で入社した方と同じ時期に入社したが、特に新卒
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年09月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はなかったが、年々ストレスが多くかかる職場
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務量が予想以上にあるため、成長に合わせる体制づ
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署や上司によって仕事環境
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回答者: 男性/ Procurement specialist/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり業務量は予想以
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:アナログの
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待した事としては、最先端のデジタルマー
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後に期待と違った点: 成績がよくないとシフトが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップはあまりありませんでしたが、GAF
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回答者: 男性/ 倉庫管理等/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。だいたいはイメージ通り、だが、契約社員
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回答者: 回答なし/ 統括部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:上下関係や以前のアメリカ系のメーカーではフランク
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回答者: 女性/ TRMS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかくOLPが中心であり、マネージャーとの相性
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:事前に想像していたよりも激務ではない。常識的な会
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味で緩い。失敗に寛大。成長企業がゆえの余裕
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:時間が自由にな
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きなギャップではありませんが、海外のメンバ
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