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LVMHファッション・グループ・ジャパン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販促/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

4.4
口コミ投稿日:2024年03月12日
企業カルチャー・社風:
外資なので、意欲的な社員には新しいことをするチャンスがある。風通しもよく、年功序列というよりは、実力者主義である。

組織体制・コミュニケーション:
部署やその上司によって大きくかわる。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い職場ではあるが、国籍も豊かで、多様性が認められた環境に思う。

フレックスを導入しているので、勤務の時間は調整ができる。働くときはしっかりた働き、月末、繁忙期でない場合は残業の調整のために早く退勤することもできる。

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リテール/ 店長

4.6
口コミ投稿日:2023年10月17日
企業カルチャー・社風:イノベーション精神があり、常に発展するべく制度や組織形態が
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月14日
組織体制・企業カルチャーの満足点:誰しも前向きでお互いを批判せず協力的。基本的に
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回答者: 女性/ アシスタントストアマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:ロエベという会社に在籍していました。入社したころは中途でも
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:入れ替わりが激しい組織体制・コミュニケーション:店長や長く
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回答者: 女性/ サービスアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
企業カルチャー・社風:店舗にもよりますが実力主義ではないのは確かです。波風立たず
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回答者: 女性/ セールススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月10日
企業カルチャー・社風:良い意味でゆるい組織体制・コミュニケーション:特別悪くはな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年06月26日
企業カルチャー・社風:やりがいをもって働く人が多く、外資系特有の雰囲気(日本人的
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月21日
企業カルチャー・社風:企業カルチャーはとても長く歴史があるため社員も誇りを持って
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:平均年齢は若く変化している。若手であっても実力次第で昇格を
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月05日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会はあまりない。販売での入社であればキャリアは基本
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:他社での経験より自社での勤続年数が重んじられる。タイト
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファッション/ スタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年09月29日
企業カルチャー・社風:若いスタッフも多く、店舗にも寄るが風通しは悪くない。同業他
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年09月13日
企業文化・社風・組織体制:中途入社の方々が個性的で、かつ他社でしっかり経験を積ん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業理念の浸透:Lvmh自体が、人材育成なども含め過渡期に来ていると思う。本来の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】人の出入りが激しすぎて、コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】オフィスが良い場所にあるので通いや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:大きい会社なので、オフィスの立地や店舗の立地には恵まれ
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回答者: 女性/ ビジネスアナリスト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月06日
組織体制・コミュニケーション:人事、ファイナンス、ITのみで構成されるグループの
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回答者: 回答なし/ Marketing/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:internationalで社内のコミュニケーションもオー
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月28日
組織体制・コミュニケーション:研修があったり、イベントがあると、いろいろな方と交
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月01日
企業文化・社風・組織体制:「お客様第一」という、接客において最も意識しなければな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:大型店になるほど人間関係が大変そうに思えた。良くも悪く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制:入社時の対応は良かったのに対し、辞める時は色々な手続き
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月28日
企業カルチャー・社風:会社の雰囲気の特徴: ブランドに誇りを持っている人が多い。 満
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