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練馬区の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 主事/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月19日
企業カルチャー・社風:
保守的。

組織体制・コミュニケーション:
職場による。

ダイバーシティ・多様性:
多様性などは存在しない。画一性が求めれる。

回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
企業カルチャー・社風:様々な背景の来客がありかなり気を遣った対人対応力が必須。組
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月15日
企業カルチャー・社風:数年ごとに異動があるので、現状の職場の徹底改善がしにくいか
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回答者: 女性/ 保健師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:役所ですので安定した雰囲気でした。新しいことに挑戦するとい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主事

3.7
口コミ投稿日:2023年11月05日
企業カルチャー・社風:保守的な社風。場所による。組織体制・コミュニケーション:民
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉部/ 主事

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
企業カルチャー・社風:年功序列。風通しが良くない。挑戦する機会もほとんど与えられ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月02日
組織体制・コミュニケーション:職員間のコミュニケーションは取りやすい。休憩中には
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月09日
組織体制・コミュニケーション:上司によります。話しやすい上司だと働きやすくなるイ
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回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する余裕がない。風通しの良さはその時
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回答者: 女性/ 臨時職員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年01月10日
企業カルチャー・社風:公共の福祉組織体制・コミュニケーション:臨時職員に組織的な
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回答者: 女性/ 事務パート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
企業カルチャー・社風:すごく忙しい部署もあり、公務員だから楽という、昔のイメージ
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回答者: 女性/ 事務パート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年02月15日
企業カルチャー・社風:縦割り行政とよく言われるように、縦割りな性質は否めません。
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埼玉県さいたま市浦和区常盤6-4-4
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2.9
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦と謳っているが、保育関係でのICT化はあまり... 続きを見る
2.8
福岡県福岡市博多区東公園77
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 県立高校/ 教諭
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奈良県奈良市
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.8
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回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:公務員のため完全なトップダウン式である。上は現場のことを本当... 続きを見る
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京都府京都市中京区寺町通御池上ル上本能寺前町488
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:離職者がほとんどおらず、風通しはよい。組織体制・コミュニケー... 続きを見る
3.7
愛知県豊田市西町3-60
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回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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2.9
大阪府大阪市中央区大手前2丁目
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