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株式会社M’sArttectureの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 女性/ リフォームアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
求人にも書いてありますが、固定給が30万円あり歩合給もつきます。
私はだいたい歩合給で18万円前後もらっていました。

評価制度:
頑張ったらちゃんと評価してくれる環境でした。
そのため入社して半年で昇格してリーダーを任してもらいチームをまとめる役をしていました。

口コミ投稿日:2021年02月28日

回答者: 男性/ 訪問営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:研修期間でも月収30万は貰える。ただ、研修期間は社会保険加入不可。評価
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口コミ投稿日:2022年03月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:完全歩合制で気合と努力が報われる時があります。評価制度:完全に結果、数
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口コミ投稿日:2022年03月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:求人に出ている給与は比較的良いが、売上が悪いと休みも返上して働かないと
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口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はない 歩合 インセンティブが発生するがそれに期待して仕事を頑張る
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口コミ投稿日:2020年10月14日

回答者: 男性/ 訪問販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

2.7
口コミ投稿日:2020年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 32万円 8万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約が決まればきちんとした歩合が貰える評価制度:月に決められた契約が取
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口コミ投稿日:2019年02月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月27日
評価制度:制度はしっかり考えられていますが、まだまだ設立間もない会社なので、これ
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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
評価制度:現段階で整っている制度だけではなく、自分でいろんな提案をしていく必要は
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口コミ投稿日:2019年02月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月27日
給与水準:インセンティブ制度や手当が充実しています。仕事はもちろん頑張らなければ
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口コミ投稿日:2019年11月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お給料はそれなりにもらえますが、労働時間と労働日数を考えると低いように
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