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クオール株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。クオール株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを450件掲載中。ライトハウスは、クオール株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月06日

事業の強み:
高度かつ幅広い専門性を持つ薬剤師を育成するために、様々な教育プログラムを用意している。また、クオールでは、高度先進医療に対応するための社内認定制度「クオール認定薬剤師制度」を、独自に実施し、薬剤師資格の範囲を超えた高い専門性を持った薬剤師の育成を実現している。

患者様の利便性を徹底的に追求しており、生活に密着した店舗展開を行っている。地域や処方元医療機関の特性に合わせたマンツーマン薬局を基本とした一方で、ローソン、ビックカメラなど異業種のパートナー提携による街ナカ薬局、駅チカ薬局、駅ナカ薬局など更なる利便性を追求した店舗の出店も加速している。

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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月22日

事業の弱み:クオールは面対応がメインのため地域体制加算を取得する事が他大手に比べ

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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険薬局/ 薬剤師

2.3

口コミ投稿日：2022年09月18日

事業の強み:事業展望が無い。子会社の施策はクオール本社の指示任せ。かと言って、遂

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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

事業の強み:大手企業で倒産や買収リスクは少ないので将来的にも安心して継続は出来そ

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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月25日

事業の強み:資金力は強いのである程度他社と競合した際に金銭額の提示でねじ込めるだ

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 新業態事業部

3.6

口コミ投稿日：2022年05月27日

事業の強み:他業種との連携により新しい需要を見出そうとしている所事業の弱み:本社

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回答者：回答なし/ 薬剤師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月04日

事業の強み:大手チェーン薬局なので移り変わりのある医療協会に対応していく力のある

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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2020年08月10日

事業の強み:給与が高いです。事業の弱み:基本的には人材不足のため一人一人の業務が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月18日

仕事内容：処方箋の受付・入力・OTCの管理・レセプト業務などの事務作業だけでなく

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回答者：女性/ 薬剤師/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年06月18日

事業の弱み:弱みとしては仕事量に対してお給料が低い。事業展望:会社としては安定で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

雇用の安定性：若手の薬剤師は特に入れ替わりが多い。かかりつけの観点からしょうがな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】研修制度が整っているので活躍出来る会社だと思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】薬局長の雰囲気によってかなり左右され

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】女性が働きやすい会社なので続けていきやすく研修制

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】馴染みやすいと思います。中途の方

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

会社の安定性：店舗が増えている割には人が足りなくて慢性的な人手不足で1人の負担が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】給料が安く昇給もほとんどないです。長く働いても給

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

会社の安定性：安定性はあると思います。大手で医療関係の会社なので将来も安定して働

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

雇用の安定性：【中途社員の定着】給料が上がらない点だと思います。キャリアアップを

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】調剤薬局の場合、若い人が多く少人数の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】女性は中途採用が多いです。中途採用の人でも長

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

成長性・将来性：医療系で必要とされている職種ではあるが大手なのにとにかく給料が安

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

雇用の安定性：【中途社員の定着】とても働きやすい環境ではあると思う。新卒より中途

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

成長性・将来性：医療系なので今後も延びていく仕事だと思う。必要とされている職業な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】店舗によって規模と人数が違うので配属された場

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

会社の安定性：患者様を第一に考えていて、良い会社だと思います。医療関係なので信頼

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年05月09日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新入社員とは関わる機会がまったくなかったため

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年05月09日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】M&Aが盛んなので中途の社員も多い。その場合

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回答者：女性/ 薬剤師/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年04月21日

事業展望:良くも悪くも政策次第で展望が左右されるため、一企業がどうこうできる裁量

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

雇用の安定性：新卒が入っても1～3年で辞める薬剤師が多い。大手で基礎を学んで、そ

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月18日

事業の弱み:他社と同じことしかやっていないように感じ、その点ではこれ以上会社が上

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月04日

事業の強み:安定はしているため、社会に貢献しながら働くことが出来ると思う。事業の

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社RBP

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流通・小売・ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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総合メディカル株式会社

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福岡県福岡市中央区天神２丁目１４－８福岡天神センタービル　１６Ｆ

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株式会社イービーエム

3.2

東京都渋谷区神宮前４丁目２９－３表参道ビル　６Ｆ

流通・小売・ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局

回答者：女性/ スタジオ事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スタジオ事業部/ 主任

事業の強み:美容業界としては長く歴史のある会社の為安心感はある。事業の弱... 続きを見る

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クオールホールディングス株式会社

3.2

東京都港区虎ノ門４丁目３－１城山トラストタワー　３７Ｆ

流通・小売・ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

社長の手腕:社長の人徳が大きく、社長を慕って勤務している従業員も多い。一... 続きを見る

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クラフト株式会社

2.9

東京都千代田区丸の内１丁目１－１パレスビル　１０Ｆ

流通・小売・ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

仕事内容:人手不足で休憩時間もままならない。調剤事務初心者のスキルの低... 続きを見る

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3.3

宮城県仙台市青葉区中央２丁目２－２４仙台ＭＫＤビル　３Ｆ

流通・小売・ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局

回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 一般

事業の強み:インバウンドに強いという特性があるため、今後国外旅行者が増え... 続きを見る

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会社名	クオール株式会社
業界	流通・小売（ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局）
URL	https://www.qol-net.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門４３－1城山トラストタワー３７Ｆ

従業員数	3183名
設立年	2017年
資本金	300百万円
代表者	柄澤忍
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハウスオブローゼ 3.6 口コミ(611件)
2		株式会社コスモス薬品 3.5 口コミ(3259件)
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(3.2)	株式会社スギ薬局口コミ(3471件) 平均年収（正社員） 419 万円残業時間（月間） 16 時間
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(2.8)	株式会社クスリのアオキ口コミ(2764件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 25 時間
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(3.0)	株式会社サンドラッグ口コミ(2305件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 36 時間
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(2.8)	株式会社富士薬品口コミ(2117件) 平均年収（正社員） 422 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業推進 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 医薬品事業部 / 課長事業の強み:配置薬、ドラックストア、医療用医薬品といった分野が違うビジネ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アインファーマシーズ口コミ(1902件) 平均年収（正社員） 354 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：女性 / 医療事務 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の弱み:マニュアルがしっかりしている分、患者さんにとっては待ち時間が... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ココカラファインヘルスケア口コミ(1895件) 平均年収（正社員） 407 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店舗スタッフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:マツモトキヨシとの経営統合で良くも悪くも色々と変わったが、マ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ツルハ口コミ(1846件) 平均年収（正社員） 428 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 店長代行事業の強み:イオンの傘下になったのでこの先よっぽどの事がない限り潰れたり... (続きを見る)

(3.0)	ゲンキー株式会社口コミ(1472件) 平均年収（正社員） 346 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / DB / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 在庫コントロール部 / 店長事業の強み:日本の他にはないチェーンストアを作っているので差別化がとても... (続きを見る)

(3.3)	株式会社クリエイトエス・ディー口コミ(1423件) 平均年収（正社員） 419 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 店舗運営部 / なし事業の強み:神奈川を中心に急速拡大している点事業の弱み:新商品の導入が遅... (続きを見る)

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