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株式会社スリィ・ウェイブの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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退職

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
働きがい:・プライムベンダーやSIerでは、現場でも余計な管理業務をせざるを得ま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
成長・キャリア開発:・社内では外部ベンダーを利用した研修制度もありますが、基本的
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
教育・研修:新入社員については、入社前の社内でのフォローアップ研修から始まり、入
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
働きがい:・現場での仕事になるため、自社での正しい評価は期待できません。営業経由
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
教育・研修:・新入社員に関しては、入社後外部の研修を2~3か月ほど受講・全社員を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
働きがい:・客先での常駐業務が多いため、会社への帰属意識は薄くなりがち・そのため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
成長・キャリア開発:アサインされる現場次第になると思います。運よく良い現場にアサ
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口コミ投稿日:2019年07月01日
働きがい:現場で仕事をするため正しい評価をされていると感じられません。会社にはっ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
働きがい:現場次第ではあるが、あたりがよければたいてい有名なIT会社の下で入るこ
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