回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
完全実力主義のため、年齢や勤続年数等で不平等な評価を受けることはありません。
特に営業職は、売り上げに対してのインセンティブという形で評価を受けるので、毎月のモチベーションを保ちやすいです。反面、売り上げを伸ばせないことも給与に直結するため、のんびり安定した働き方をしたいという方には不向きかもしれません。
完全実力主義のため、年齢や勤続年数等で不平等な評価を受けることはありません。
特に営業職は、売り上げに対してのインセンティブという形で評価を受けるので、毎月のモチベーションを保ちやすいです。反面、売り上げを伸ばせないことも給与に直結するため、のんびり安定した働き方をしたいという方には不向きかもしれません。