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株式会社LIFESYNCの女性の口コミ

回答者: 女性/ ITインフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:
教育に重きを置いている会社です。SIer業界といえば研修期間1か月未満というところも少なくないですが、弊社は4か月間の研修期間を設けています。また、その研修期間に、一分野だけでなく、幅広い分野の資格を取得することができるので、様々な場所で適応していけるエンジニアへと成長していくことができます。業務が始まってからも、月に1度の面談や日々の報告の中で上司と密に相談できる体制が備わっています。

組織体制・コミュニケーション:
平均年齢28歳ということもあり、年代の近いメンバーも多いので、とてもコミュニケーションは取りやすいと思います。また、各種イベントやレクリエーションも盛んなので、同期や自部門のメンバーだけでなく、縦にも横にも関係性を広げていくことができる環境だと思います。

回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:他のIT企業では、中途採用を行い、教育の必要性がない方を揃
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月29日
働きがい:平均年齢が20代後半ということもあり、会社全体に活力があります。創業1
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月10日
企業カルチャー・社風:コロナ禍なのにマスクしてない人が多くてびっくりした。みんな
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月10日
勤務時間・休日休暇:大手に派遣されているので残業は少なく土日休みです。残業してる
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月10日
福利厚生:住宅補助が毎月2万円。その他に目立った福利厚生はありませんでした。オフ
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回答者: 女性/ ITインフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月15日
福利厚生:健康優良企業(銀)を取得しており、健康に根差した福利厚生も多いです。月
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:様々なことに挑戦することのできる土壌があります。メインのエンジニア業務
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員のほとんどが客先常駐していること。本社勤務は
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月10日
女性の働きやすさ:若い人しかいないので独身の女性ばかりでした。女性に夜勤はさせな
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口コミ投稿日:2021年02月10日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月10日
成長・キャリア開発:資格の受験費用は出してもらえます。参考書の貸し出しもありまし
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月10日
事業展望:大手への派遣なので仕事はなくならない
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
企業文化・社風・組織体制:社内イベントが盛ん。夏にはBBQ、秋には運動会等毎年恒
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:常駐先によっては、シフト制や夜勤、休日作業のあるところもある
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
女性の働きやすさ:会社的に女性の数は少ないですが、時短勤務や産休などの制度を使っ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
福利厚生:私は地方から上京しましたが、上京手当があり引っ越し費用の足しになった。
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