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PHC株式会社の女性の口コミ

退職
退職

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月15日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は2年目以降、25日もらえる。取得のしやすさは部署ごとに異なる。
夏休みは全員一斉に有給休暇を消化のために2週間程度休む。

多様な働き方支援:
リモートワーク、フレックス勤務制度あり。拠点や部署によるが利用している人はいる。
ただしどちらも、本社勤務の人が利用していることが多い印象。
フレックス勤務可能かどうかは部署長の一存。
制度としては副業も可である。

口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 女性/ 貿易業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 43万円 5万円 100万円
年収 750万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:お給料はあまり上がらない。昇給の基準が現体制になる前に比べて不明瞭。住
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回答者: 女性/ 貿易業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:年休は取りやすい。フレックス制度が導入されているので、時間の
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも大手企業のような雰囲気をもっているためゆったり
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
福利厚生:かなり整っていると思います。新入社員および転勤者には住宅補助が出ていま
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:年間休日は125日以上あり、有給休暇も25日あるので休みはか
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
事業の弱み:新商品がなかなか出てこない。事業展望:成長性はあまりないと感じる。他
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口コミ投稿日:2022年03月12日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 25万円 0万円 140万円
年収 440万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:平均~平均以上ではないかと思う。評価制度:年に三回上司と面談しキャリア
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:福利厚生は元々パナソニックが母体だっただけあってとても充実していたと思
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:有給休暇が多く、プラスでGWや年末年始などに特別休暇があるため
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回答者: 女性/ 貿易業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
事業の強み:業界トップを争う製品を製造、販売しているところは強み。多角化は、M&
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 女性/ 貿易業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職は増えて来ている。しかし、まだまだ、男性社会の風潮
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 女性/ 貿易業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:資格取得、研修などは希薄。自身の所属部門は、社員の成長を後押
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口コミ投稿日:2022年03月12日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
女性の働きやすさ:育休・産休を取られている方は多く、女性にとって働きやすい環境で
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトにもよりますが繁忙期は残業も多くなることが多々あ
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口コミ投稿日:2022年01月02日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方や産休後も復帰されてバリバリ働かれている方も多
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口コミ投稿日:2022年01月02日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列であることが多いです。あとは運次第なところも多少はあるかと…上
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口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:資格取得や研修などの制度は整っていますが、それがどれだけ成長
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
福利厚生:カフェテリアプランがあり毎年10万円分のポイントが付与される。家族手当
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
ダイバーシティ・多様性:東京本社では中途採用者も多く様々なバックグラウンドを持っ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月31日
企業カルチャー・社風:工場文化のせいか、時代にそぐわない古い習わしや風習をいつま
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
勤務時間・休日休暇:休日多く、休暇も取りやすくワークライフバランスがしっかり確保
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口コミ投稿日:2022年03月12日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
働きがい:働きがいはあまりない。若手もしくは年配の社員が多く、中堅社員があまりい
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