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株式会社ビーネックステクノロジーズの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月14日
成長・キャリア開発:社員個々の成長が感じられる大規模な組織で、研修講座やキャリア
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月12日
働きがい:お客様の要望に沿った対応を心がけていて、その中で自分が持つスキルを駆使
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回答者: 男性/ ソフトウェアアップデート作業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:資格手当あり。対象の資格であれば、社給スマホに資料があるので
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月27日
成長・キャリア開発:エンジニア未経験者でも現場で活躍できるような通信教育などの研
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月26日
成長・キャリア開発:私たち一人ひとりの能力を引き出すことで、会社の成長にもつなが
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月16日
成長・キャリア開発:成長は常に感じられています。新卒からここに勤めていますが、サ
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回答者: 回答なし/ プログラマ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
成長・キャリア開発:研修としては、しっかりとした研修制度が整っているのではないか
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回答者: 女性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
成長・キャリア開発:入社後に研修講座を自由に受けられます。研修の種類が豊富で未経
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月30日
働きがいを感じるポイント:機械エンジニアとして働いているので、誰もが聞いたことあ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長・キャリア開発:はじめてのステップを踏み出す際には、選択肢の豊富さが重要であ
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月30日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション能力とエンジニアとしての仕事を取る
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
成長・キャリア開発:キャリアを考える研修があるが、約1日掛かる。支給される端末も
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月28日
成長・キャリア開発:スキルアップやキャリア形成にとても積極性を感じる会社です。e
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月24日
成長・キャリア開発:エンジニアとしての知識はそこまでない状態で新卒として入社しま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
成長・キャリア開発:研修制度の改善などを行っており、研修には力を入れているように
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月28日
成長・キャリア開発:技術系の仕事なので、人とのコミュニケーションなどはそこまで必
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月05日
成長・キャリア開発:ビーネックステクノロジーズは研修制度が豊富です。私の場合は、
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回答者: 女性/ 派遣エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:前の会社では、同じエンジニアと言っても、エンジニア業だけでな
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
働きがい:エンジニアとして働くのは始めてですが、スキルがあれば出産や子育てなどを
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月26日
成長・キャリア開発:大きな責任を伴うので、再度仕事に対する使命感を養うことができ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月30日
成長・キャリア開発:成長するもしないも自分次第だと思います。会社としては成長の機
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回答者: 回答なし/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
成長・キャリア開発:社内用の携帯で、現場職(技術職)教材を選びながら入手できるが
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月21日
成長・キャリア開発:ビーネックステクノロジーズは設立して20年以上経つ会社で、全
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回答者: 男性/ 無し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月14日
成長・キャリア開発:案件の有無によって、全く興味関心の無いプロジェクトにもアサイ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月25日
成長・キャリア開発:過去にやってきた仕事でのスキルをもとに業務を着実に行っていく
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月14日
働きがい:大手メーカーでの就業先が多いことは言うまでもありません。採用担当に自分
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回答者: 女性/ サポートエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
成長・キャリア開発:資格取得補助・資格取得祝い金や、eラーニングがある。eラーニ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月25日
成長・キャリア開発:資格とって勉強してステップアップしていくしかないです。教育研
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回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京事業所/ なし

3.5
口コミ投稿日:2021年05月22日
成長・キャリア開発:年に二回、キャリアブラッシュアップという社内のタスクがありま
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
成長・キャリア開発:IT未経験だと、ITの業務案件は紹介されないのでキャリアや成
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:多種多様な研修や講座があるのでやる気次第では様々な資格や経験
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月14日
成長・キャリア開発:案件によってはガッツリ要件から入れることもあるそうなので、そ
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

1.7
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあったが、それに関するサポート体制を使いようが
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月16日
成長・キャリア開発:資格取得に対しての研修や祝金など取得者への配慮があり、自己研
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
成長・キャリア開発:特にスキルもない状態でいきなり派遣されるので、そこからは自分
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