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株式会社3ミニッツのすべての口コミ

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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:
個人個人がのびのびと、多様性を受け入れて、その中で仕事をする人たちが多かったので仕事がしやすかった。いっときを境に会社としての方向性の大きな転換があったことで、主観事業が移り変わりもあり、多くのメンバーが転職をしていた。

組織体制・コミュニケーション:
コミニュケーションはかなり取りやすい環境。転換期以前はクリエイターも多かったため、個人が集まってできた組織である印象が強かった。

ダイバーシティ・多様性:
多様性は基本的に受け入れていく文化だった。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年07月04日
企業カルチャー・社風:カルチャーが生まれるほど経営がうまくいってない。退職者が毎
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年07月04日
勤務時間・休日休暇:部署によってばらつきがある。残業が多い日は日付を超えることも
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口コミ投稿日:2021年07月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業績次第だが、赤字経営をつづけており、昇給は実質ない。現在事業縮小を続
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
事業の強み:SEO とブランディングを兼ね備えた自社メディアを持っていること。ク
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口コミ投稿日:2021年12月02日

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は業績連動。ピアボーナス的なサービスはあるものの使っている人はごく
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
勤務時間・休日休暇:基本カレンダー通り休みは取れる。業務過多のため残業時間がかな
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
福利厚生:ファミリー休暇。年次有給休暇とは別に家族の体調不良などの際に使用できる
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
成長・キャリア開発:色々なフェーズ・ポジションで仕事をしたため、今後のキャリアの
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回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
勤務時間・休日休暇:所属部署や上司にもよりますが、自分の裁量で残業時間は調整でき
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回答者: 女性/ ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は人によると思う。定時で毎回退勤する人もいれば遅くま
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回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
働きがい:社員数がとても多いわけではないので、かなりの裁量をもって幅広い業務をこ
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口コミ投稿日:2022年06月07日

回答者: 女性/ ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:しっかりと評価してくれるため、昇給・賞与は少なからずあると思う。評価制
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回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:活躍している女性もたくさんいたなというい印象です。休暇のとりや
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回答者: 女性/ ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年06月07日
福利厚生:福利厚生はグループ会社と同様のため良い。オフィス環境:オフィス環境は良
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月26日
企業カルチャー・社風:社員同士はとても仲がいい。賑やかで陽気な人が多い。個性がつ
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
福利厚生:年に数度ある社内イベントには大変にお金をかけていました。そこだけは特に
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月20日
勤務時間・休日休暇:初期メンバーは元気に長時間労働!ってスタイルの人が多かったで
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口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特に明確な規定はなかったように記憶しています。ただ、親会社がいちおうち
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月26日
事業の強み:当時はインフルエンサーを活用したマーケティングや動画制作事業の弱み:
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口コミ投稿日:2020年10月05日

回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:制度とかってなかったように記憶しております。どうやって決めてるんでしょ
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月05日
福利厚生:オフィス環境だけは圧倒的にすばらしかったです、といっても、オフィスがき
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:なんか個人の裁量で調整は可能でした。多様な働き方支援:在籍し
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:幅広い業務を担当してできることを増やしたいと考え
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
勤務時間・休日休暇:休日はカレンダー通りに休める。業務が忙しくあまり有給は取れな
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
事業の強み:ソーシャルメディアマーケは制作から運用まで一気通貫でできること。事業
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回答者: 男性/ 事業責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブランドスタジオ/ 部長

3.3
口コミ投稿日:2021年10月21日
成長・キャリア開発:上場企業の100%子会社と言うこともあり安定を求めるのであれ
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月05日
勤務時間・休日休暇:わりと融通が利く感じでした。みんな残業を減らすように頑張って
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月26日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい環境。土日も特別なことがない限りは基本的に休
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回答者: 男性/ 事業責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブランドスタジオ/ 部長

3.3
口コミ投稿日:2021年10月21日
企業カルチャー・社風:親会社の影響が強く、M&Aと共に活気は低下現場レベルのコミ
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回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも本社との連携を求められるし、本社
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回答者: 女性/ ec/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月02日
女性の働きやすさ:ファッションの事業部では独身が多く、子育てをしながら働く方がほ
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回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
女性の働きやすさ:女性社員は多い方。だけど、親会社の雰囲気は男性色が強くて、グル
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月13日
勤務時間・休日休暇:撮影がある部や営業などは、休日出勤になることもあった。振り替
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回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
オフィス環境:移転は多かったが、新しいオフィスが多く、働く環境は良かったです。ま
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