回答者： 男性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 22万円 | 0万円 | 90万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 90万円 |
給与制度:
介護業界なので年収という物に関しては他業種に比べれば低いと思います。
会社としての売り上げに頭打ちがある為どれだけ会社に貢献しようと年数が上がろうと自分が思っている様な昇給という物は望めません。
評価制度:
現場の主任や責任者の意見とは関係なく全て社長の独断で決める為、現場でどれだけ貢献しようと反映されることはありません。
年功序列が主になります。
介護業界なので年収という物に関しては他業種に比べれば低いと思います。
会社としての売り上げに頭打ちがある為どれだけ会社に貢献しようと年数が上がろうと自分が思っている様な昇給という物は望めません。
評価制度:
現場の主任や責任者の意見とは関係なく全て社長の独断で決める為、現場でどれだけ貢献しようと反映されることはありません。
年功序列が主になります。