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株式会社MyReferのすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2021年10月06日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:
自分が前職にいるときに感じていた、「自分が実質的に社内のトップになってしまった結果、成長スピードが急に鈍化する感覚」に対して、MyReferは圧倒的に成長できる。且つ成長しなければいけない環境がある。

前向きで成長意欲の高いメンバーが集まっており、日々刺激を受け尊敬しながら仕事ができる。
自分の生んだ結果によるインパクトが大きく、それ故のやりがいが大きい。

働きがい:
大手人材会社のエージェントだと、出来上がったビジネスのマッチング効率を高めることがメインアジェンダとなるが、一方でMyReferでは、これから市場を広げていくフェーズであるため、1人のアイデア、行動によって組織に大きな影響を与えられる。
サービスを創る→検証する→改善する→検証する→型化する→転用する→グロースさせるところまで一気通貫で経験できるので、20代で個力をつける上では非常にいい環境であると感じている。

回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
事業の強み:人材採用にかかる費用を圧縮できる可能性がある事業の弱み:形のないもの
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回答者: 男性/ TA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRソリューション部/ 営業

4.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日。勤務時間に関していえば結論人による。しかし直近
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回答者: 男性/ TA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRソリューション本部・第一ソリューショングループ

4.8
口コミ投稿日:2022年04月25日
企業カルチャー・社風:ロジカルとエモーショナルを兼ね備えた「大人なスタートアップ
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回答者: 男性/ TA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRソリューション本部・第一ソリューショングループ

4.8
口コミ投稿日:2022年04月25日
福利厚生:パーソルキャリアからスピンアウトした企業というのもあり福利厚生はかなり
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回答者: 男性/ 新規事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:かかわる事業とミッションによって変わると思います。基本的には
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する人や努力する人には後押しする制度も用意されやすいと
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回答者: 男性/ TA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRソリューション部/ 営業

4.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:母体がパーソルのため比較的福利厚生は整っている印象。オフィス環境:移転
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に取りやすい環境だと思います。長く
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回答者: 女性/ 人事代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戦略HR

5.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・仕事量:ハイブリッド勤務、フルフレックスなので時間の成約が限りなく少な
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:基本的な福利厚生は整っていると思います。退職金はありませんが、入ってく
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回答者: 男性/ MySeriesSaaSの営業。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関してはフレックスタイム制なので、自分のライフスタ
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 男性/ MySeriesSaaSの営業。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:クオーター毎に評価があり、そこで実績と努力過程、自分で建てた目標への進
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 人事代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戦略HR

5.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
働きがいを感じるポイント:クライアント企業様の採用が軌道に乗ったときや、採用PD
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:直近女性の働きやすさを鑑み、福利厚生に女性支援系の内容が組み込まれた。
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:有給は気兼ねなく取りやすかったです。年に2回ほど1〜2週間の
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 人事代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戦略HR

5.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 6万円 24万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 24万円
モデル年収:入社したてのため昇給についてどのように上がっていくかは不明です。昇給
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月11日
企業カルチャー・社風:各部署との連携もあり、風通しのよさを感じる社長との距離も近
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回答者: 女性/ 人事代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戦略HR

5.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
働き方の満足点:フルフレックスタイム制は働きやすく、中抜けや午後のみ勤務などもで
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 人事代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戦略HR

5.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:HR関連での様々なスキルが身につきます。特にリファラ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなり融通が利くほうお客さんのフォローなどある際は
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 新規事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
成長・キャリア開発:事業計画もしっかりとしており、HRでのキャリアを歩むにはよい
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口コミ投稿日:2022年04月25日

回答者: 男性/ TA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRソリューション本部・第一ソリューショングループ

4.8
口コミ投稿日:2022年04月25日
成長・キャリア開発:組織体制が未熟な部分も多いため裁量がとても大きいこともあり、
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回答者: 男性/ MySeriesSaaSの営業。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
企業カルチャー・社風:なんにでも挑戦できる、また風通しも良く、上司への進言や気に
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口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与については、評価制度があいまいな部分もありどれくらい昇給するかなど
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回答者: 男性/ 新規事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:寮はないです。通勤手当はリモートの頻度にあわせて支給されます。退職金は
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
企業カルチャー・社風:既存のHR市場をゲームチェンジし、つながりで日本のはたらく
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口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:定量、定性面の両面で評価されます。納得感のある、妥当な評価をしていただ
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 人事代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戦略HR

5.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 6万円 24万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 24万円
賞与:評価期間にフルで勤務していなくても入社月から計算し、入社後初回の賞与タイミ
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口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:非常に妥当な制度設計がなされていると思います。不満を持つ人はほとんどい
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 人事代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戦略HR

5.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 6万円 24万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 24万円
評価・昇給制度:評価は年2回あります。各チームの管理者とJDシートをもとにミーテ
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回答者: 男性/ MySeriesSaaSの営業。/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
福利厚生:福利厚生に関しては交通費はあるが、住宅補助などはないので、一定厳しい面
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回答者: 男性/ TA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRソリューション部/ 営業

4.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
企業カルチャー・社風:ベンチャーならではのスピード感もありながら、パーソルから継
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:リモート可能なところがとてもいいと思う。多様な働き方支援:や
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:福利厚生は特筆すべきところはないが入社初日から有給が10日付与される。
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