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株式会社M&A総合研究所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
3444万円420~8000万円20

(平均年齢28.9歳)

回答者の平均年収3444万円
回答者の年収範囲420~8000万円
回答者数20

(平均年齢28.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
3519万円
(平均年齢29.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
2000万円
(平均年齢27.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳3602万円8000万円12
30~34歳3393万円6100万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社M&A総合研究所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ 企業情報部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
5000万円 --万円 --万円 --万円
年収 5000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給+インセンティブインセンティブは上限が無く支給される。完全実力主
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+インセンティブ。基本給はそこまで高く無いが、成約すれば青天井に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企業情報部/ 次長

5.0
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:インセンティブ設計は明確かつ透明性が高いので、非常に高いモチベーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企業情報部/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1800万円 50万円 0万円 1200万円
年収 1800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1200万円
給与制度:インセンティブ制度が中心なのでインセンティブで給料を稼ぐことになる。ベ
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回答者: 男性/ 企業情報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
4500万円 --万円 --万円 --万円
年収 4500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給:成約した件数や売上に応じて役職が上がり、役職が上がると昇給する賞
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 6万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は基本給35万円程度+インセンティブ。成約単価にもよるが、一件成約
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回答者: 男性/ 情報部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
4500万円 --万円 --万円 --万円
年収 4500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:良くも悪くも実力、数字が給与に反映される。同じ業界の他社だと売上を上げ
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
6100万円 --万円 --万円 --万円
年収 6100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に定量的な評価制度で、誰がみても納得感のあるフェアな制度となって
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 6万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:・基本給(業界未経験なら35万円)+インセンティブ・一件成約すると成約
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回答者: 男性/ M&Aアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
6500万円 --万円 --万円 --万円
年収 6500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブ制度があり、給与の大部分はインセンティブが占める。もちろ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企業情報部/ シニアマネージャー

5.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
8000万円 50万円 0万円 7400万円
年収 8000万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 7400万円
給与制度:実績に応じたインセンティブ制度評価制度:成果による評価が大きな比重を占
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 --万円 --万円 --万円
年収 2000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:個人の業績に応じて外資の投資会社並みにインセンティブが支払われます。そ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:最低限の給与なので、自分の力で案件を獲得して稼ぐことが前提となっている
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回答者: 男性/ 企業情報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 --万円 --万円 --万円
年収 2000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:非常にシンプル。売上に応じた給料が支給される。これだけでありそれ以上で
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回答者: 男性/ M&Aアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1850万円 35万円 0万円 1430万円
年収 1850万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1430万円
評価制度:役職に関係なく成果に応じてインセンティブが支給されるため、あまり評価制
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回答者: 男性/ M&Aアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
3600万円 --万円 --万円 --万円
年収 3600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分が上げた売上に対して、インセンティブのパーセンテージが決まっており
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回答者: 男性/ M&Aアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1900万円 --万円 --万円 --万円
年収 1900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は基本給プラスインセンティブ。インセンティブは自分の売上に応じ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企業情報部/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2022年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1800万円 50万円 0万円 1200万円
年収 1800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1200万円
給与制度:売上に応じたインセンティブがある。交通費や、出張の際の交通費も支給され
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企業情報部/ 部長代理

4.8
口コミ投稿日:2021年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 10万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブは結果の数字に応じて支給される条件などが細かく定められて
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
5500万円 --万円 --万円 --万円
年収 5500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:役職に応じたベース給与に加えて、高いインセンティブ率に基づく賞与が魅力
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:やればやっただけ成果報酬として戻ってくる。テレアポ主体の営業のため根気
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回答者: 男性/ 企業情報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
3200万円 --万円 --万円 --万円
年収 3200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブが高額なので、かなり稼げます。運要素もあるとは思いますが
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企業情報部/ 次長

5.0
口コミ投稿日:2022年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 12万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 0万円
評価制度:営業成績に比例した大変分かりやすい制度である点に特
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業部/ 次長

5.0
口コミ投稿日:2022年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 35万円 0万円 1580万円
年収 2000万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1580万円
評価制度:完全に実力主義。成果を上げれば賞与に反映さ
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株式会社M&A総合研究所の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月07日
福利厚生:・通勤手当は支給される・その他の手当、退職金はなしオフィス環境:・業務
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月25日
福利厚生:必要最低限のみ。退職金は無し。オフィス環境:社員数が急激に増えてきてい
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
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