入社理由・入社後の印象:配属先の上司の人柄に惹かれて入社を決めました。正社員から契約...
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同じ業界の企業の口コミ
3.2
兵庫県西宮市プレラにしのみや ２Ｆ
人材・教育・学習支援
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
3.4
東京都豊島区南池袋１丁目１６－１５ダイヤゲート池袋 ９Ｆ
人材・教育・学習支援
回答者： 回答なし/ 講師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより勤務時間が長い。...
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2.8
神奈川県横浜市港南区丸山台１丁目１０－２４
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:神奈川に拠点を持ち地場産業的な企業だから。
研修で管理職が作... 続きを見る
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3.3
大阪府大阪市淀川区西中島４丁目１３－２２大拓ビル１７ ２Ｆ
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に人が良い。本当に頑張り次第で給与が増え立場が...
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3.1
東京都豊島区目白３丁目４－１４田中ビル ３Ｆ
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社理由:永年携わってきた執筆・脚本・演出・演出技術等のキャリアが、入...
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3.1
神奈川県横浜市神奈川区金港町8-8臨海本社ビル
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 講師職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は「授業を磨いて頑張ろう！」が基本でしたが入社後は「営...
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2.8
広島県広島市南区京橋町1-2新京橋ビル3F
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 学習塾/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教室長/ 副エリアマネージャー
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は悪くないと思ったが、悪い会社。大手には勝てない。...
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3.5
福岡県福岡市博多区博多駅東２丁目５－２１
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 訪問販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間が11:00-20:00ではなかったこと。朝はそれよ...
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3.3
東京都中央区八丁堀２丁目２４－２八丁堀第一生命ビル
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
入社理由・入社後の印象:前職では休みがほとんどなく、夜中まで働き早朝から出勤というこ...
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3.1
東京都中央区八丁堀２−２４−２八丁堀第一生命ビル６Ｆ
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 教室長/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC部門/ 教室長
入社理由:これまでの経験を活かしてやる気スイッチのシステムを利用するこ...
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株式会社阪神インダストリアルテクノロジーのカテゴリ別口コミ（8件）
株式会社阪神インダストリアルテクノロジーの回答者別口コミ（1人）
- 事務 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.5
最新の回答：2022年12月01日
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社阪神インダストリアルテクノロジーの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
職業訓練時代からお世話になっていたのとあり、入社時の期待と入社後のギャップは特になかったです。