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大阪市役所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 48万円 1万円 160万円
年収 750万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 160万円
給与制度:人事院勧告での給料設定がある。公務員なので、景気に関係なく、安定してい
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.0
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 50万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 87万円
給与制度:特に問題なく、それなりの分をいただいていたと思います。普通に生活にする
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口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 女性/ 税金の証明書発行/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 管理/ 管理担当

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 0万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:正規職員は役職がつけば多く支給される。役職につくのは年功序列と学歴と出身校
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:勤務年数に応じての昇給があります。賞与は毎年、夏と冬の2回あります。個
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口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 区役所/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 28万円 3万円 80万円
年収 490万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料テーブルが明確。今年度民間格差との是正でベースアップした。手当は申
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口コミ投稿日:2023年11月19日

回答者: 女性/ 福祉職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 西成区役所/ 係員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:公務員の中でも給与は低いレベルと聞きます。評価制度:数年勤務後に昇給試
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 2万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は公務員のため、定められた期間分の賞与がもらえます。昇給制度もあり
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 120万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
評価・昇給制度:評価、昇給ともに年に1回です。評価制度は5段階で区別はされますが
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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 担当係長

3.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 35万円 0万円 200万円
年収 650万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:若い時はとにかく少なかったが、ようやく増えてきた感じはする。残業代は比
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口コミ投稿日:2023年03月02日

回答者: 男性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:全国の市町村の中でも地域手当が多く、それなりに給与はもらえる。持ち家で
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 60万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与等は概ねホームページ等に公開されている通りです。賞与や昇給について
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口コミ投稿日:2023年06月14日

回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:基本的に年功序列である。民間企業と比較しても、いたって平均的と思われる
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口コミ投稿日:2022年09月24日

回答者: 男性/ 福祉職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 45万円 2万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 200万円
給与制度:今は府の他都市と比べやや低いが、福利厚生も厚く、総合すれば遜色はないと
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口コミ投稿日:2022年08月28日

回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:昇給割合はとても低く、社員も不満に思っている。賞与も普通。各種手当も普
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 回答なし/ 職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:業務内容に対しては満足のいくものでした。評価制度:基本的には勤務年数に
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口コミ投稿日:2022年08月11日

回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保健所/ 係員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年々給料はカットされてます。評価制度:年功序列でやる気
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口コミ投稿日:2022年07月13日

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:相対評価で変動します。評価
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口コミ投稿日:2021年07月26日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:事前の説明通りで、給料表に従って確実に支給される評価制度:相対評価であ
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口コミ投稿日:2020年09月05日

回答者: 男性/ 技術職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 都市整備局/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2020年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:政令指定都市では一番低い評価制度:昇給への反映はわずかで、あまり差が開
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 男性/ 人事・総務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務・人事/ 係長

4.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:安定した年功序列に基づく昇給、給与、各種手当が完全確保されている評価制
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口コミ投稿日:2022年01月12日

回答者: 女性/ 一般事務職員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:毎年人事評価制度があり
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:政令指定都市でもあることから、地域手当は他の都市よりもかなりもらえます
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口コミ投稿日:2021年10月26日

回答者: 女性/ ケースワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:個人評価があります。任期付さんにも、同じ評価になります。公平かどうかは
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口コミ投稿日:2017年06月26日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスがなく、雇用保険なども正規職員と同様に天引きされてしまう。三年
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口コミ投稿日:2017年06月26日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:それなりの金額が支払われている。 支払い遅延がなく、確実に振り込まれる。
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 道路河川部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
228万円 17万円 2万円 0万円
年収 228万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:公務員なので安定はしています。ただし、給料は安いです。残業代は貰えてい
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口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ ケースワーカー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 生活支援課

1.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年齢評価制度:部署により評価数が決まっている為、勤続年数によって優先的
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2.8
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