同じ業界の企業の口コミ
3.1
大阪府池田市
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:各ユニットにわかれているため、他ユニットとはあまり交流なし。...
続きを見る
3.3
愛知県名古屋市西区牛島町6-1名古屋ルーセントタワー21階
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:大した指導なしに外に出される。自由だが結果が全てなので初心者...
続きを見る
3.2
東京都墨田区太平3丁目17-8
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:創業100年を超える企業ではあるが、30代の管理責任者も増え...
続きを見る
3.3
石川県金沢市
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:本部との風通しは良くない、施設内については施設長と介護・看護...
続きを見る
3.0
千葉県船橋市本町2丁目7-8船橋市福祉ビル4F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:みんなで頑張ってやっていこうというところはいいと思います。ま...
続きを見る
3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目11-5川浅ビル 6F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:部署間の繋がりは殆どなく情報が伝わっていない。仕事や責任の押...
続きを見る
2.8
東京都千代田区神田駿河台4丁目6番地
医療・福祉・介護
3.1
東京都杉並区阿佐谷北1丁目2-1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:現場介護職と経営層の温度差が激しいこと。現場サイドは従来型の...
続きを見る
2.9
愛知県名古屋市東区泉1丁目19番8号フロンティアビル4F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年齢が若ければチャレンジできる環境かと思います。組織体制・コ...
続きを見る
3.1
福岡県北九州市小倉北区大畠1丁目7-19
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ご利用者様、ご入居者様に豊かな心で過ごして頂こうと明るく細や...
続きを見る
有限会社在宅福祉支援推進センターのカテゴリ別口コミ(10件)
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
有限会社在宅福祉支援推進センターの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 回答なし/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
日々、変化する状況の中で、できる限りのニーズの応えられるよう、職員と話し合いを行ないながら
さまざまなことにチャレンジをしています。
利用者様・ご家族様が安心して日常生活が送れるように、チームケアを行ないながら対応しています。
組織体制・コミュニケーション:
組織体制としては、各事業所の管理者がメインとなりますが、定期的に情報共有が行えるよう、各事業所の会議・研修を毎月開催し、管理者会議(各事業所の管理者)は3ヶ月に1回行っています。
また、法人全体の会議は6ヶ月1回行い、出席可能は従業員は誰でも参加することができます。
何でも相談できるよう、各事業所の管理者が相談・援助等を行る体制を整えています。
ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無にかかわらず、対応できるお仕事をお願いしています。
以前は技能実習生もいましたが、現在は技能実習生の受け入れは行っておりません。
企業の取り組みとしては、福祉サービスのみならず、教育機関・エステサロン・レクリエーションレンタル・保険業等も行っております。生活を送る上でさまざまなニーズに応えられるように職員一同、頑張っています。