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契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:子供が小さいため、現在は時短勤務で働いています。土日祝日きち
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間です。休日出勤はないため、しっかり休日は
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口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 男性/ 課長補佐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自身の職種・職格・レベルでの有るべき指標が定められており、この指標から
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回答者: 男性/ 課長補佐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
勤務時間・休日休暇:入社から大分経つものの休日出勤をしたという話は聞いたことがあ
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 課長補佐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列・実力主義等の言葉がありますが、強いて上げるなら評価主義・稼働
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
多様な働き方支援:基本的に稼働日は暦通りであり、夏季休暇は指定の期間内に3日有休
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:私は2人の子育て中なので、仕事に復帰するタイミングや復職後の仕
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年次(または半期)ごとに会社が求めるKPIを元に評価制度が開示されます
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が正社員の場合7.5時間であること、また始業時間も3
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は誰かと比較するではなく、何が出来るかで判断をしてもらえる。職
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回答者: 女性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとても良いです。残業もほぼなく、多くて
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はしたことがなく土日祝日は完全休み。休日にメールなど
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:お子さんのいる社員が多いため、急な休みや有休の取得については
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回答者: 女性/ リレーション事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
オフィス環境:オフィスは執務スペースの他に、パーテーションで仕切られた休憩スペー
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:私には小さい子供がいるため、時短勤務を認めていただいたり、子
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
組織体制・コミュニケーション:責任者も若い方が多く、業務の相談もしやすいので役職
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回答者: 男性/ 保険事務受託/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:責任者でも休日出勤や過度な残業がなく、年間休日についても、土
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:色々新しいことに手を出して上手くいかなかったらすぐ辞めるを
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回答者: 男性/ 保険事務受託/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
組織体制・コミュニケーション:役職の階層による距離感は感じなく、私自身も責任者を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
オフィス環境:執務スペースは広々としていますし、休憩スペースもありますので、特に
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 女性/ 経営管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どちらかというと実力主義、若いから評価してもらえないということはなく、
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 --万円 --万円 --万円
年収 290万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に2回のタイミングで昇給できる機会があり、賞与も年に2回支給されます
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:休暇は前日申請でも取れる。在宅勤
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
女性の働きやすさ:育休・産休を取られて復帰される方はかなり多いです。出産を理由に
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
オフィス環境:池袋駅からは徒歩10分。少し歩くな、、、とい
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回答者: 女性/ リレーション事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:自分はアルバイトですが、平日のシフト制でダブルワークをしてい
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